Отзывы сотрудников о работе в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: официальное трудоустройство, новинки техники, стабильный заработок, прозрачность расчета зп.
Недостатки: туманные перспективы карьерного роста, слабый уровень дохода при очень высоких требованиях, постоянное изменение мотивации в худшую сторону.
Что нравится: дружный коллектив, руководство в более менее дружеской форме, 3-4 корпоративах за год оплачивает компания, есть плюшки для сотрудников, это списание товаров по себестоимости с минимальной накруткой.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Белая зарплата, час обеда это час обеда, возможность выбирать выходные на месяц вперед.
Что можно улучшить?
Зарплата не соответствует выполняемой работе. Низкий оклад и непрозрачная мотивация с низкой премией.
Продавец-консультант
Что нравится?
Нравится всё. Зарплата без задержек. Дружный коллектив. Оплачиваемый отпуск.
Что можно улучшить?
Всё устраивает, улучшать ничего не нужно. Дать возможность вернуться на работу, после увольнения.
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Приложение для работы с товаром и заказами. Своевременная выплата ЗП. Гибкий график. Коллектив ( как повезет )
Управленческий состав (тут оооочень как повезет)
Что можно улучшить?
Ох, ну что же, уж очень многое.
1. "Кумовство" уб...
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Близость к дому, коллектив, возможность чему-то научиться, обучение
Что можно улучшить?
Трудовые обязанности, систему мотивации, график работы, перестать использовать сотрудников при открытии других магазинов.
Специалист клиентской поддержки
Что нравится?
Недалеко от дома.
Столовая(всегда есть чай и кофе)
Место для курения
Что можно улучшить?
Систему наставничества
Уровень зарплат
Скидки для сотрудников на товары
Мерчендайзер
Что нравится?
У меня был крутой управляющий. И хороший коллектив.
Уровень дохода и возможность карьерного роста оставляет желать лучшего. Для того чтобы завышать свои требования к сотрудникам, повышайте для начала зп, тогда люди охотней будут...
Кладовщик
Что нравится?
Коллектив и начальство в смене нормальное, в остальном полная неразбериха
Что можно улучшить?
Повышение оплаты труда, я как новый сотрудник не понимаю как на 70000 рублей в месяц выйти при графике 2/2 которые обещают в вакансии и на...
Продавец-консультант
Что нравится?
Коллектив потрясающий. Но он сильно зависит от управляющего. В одипарке , мне повезло. Рассудительный, справедливый и очень понимающий руководитель.
Что можно улучшить?
Нечего улучшать, все на оптимальном уровне. Условия отдыха на пр...
Продавец-консультант
Что нравится?
Стабильность, атмосфера , опыт. Возможность работать рядом с домом
Что можно улучшить?
Карьерный рост и оплата труда . Требуемый объем работы что выполняется сотрудниками торговой точки требует перерасмотрение заработной платы
Сотрудник пункта выдачи
Что нравится?
Простота процессов, у меня был хороший коллектив и управляющий, поэтому даже в плохие дни (мало продаж, негативные клиенты) смены были хорошие
Что можно улучшить?
Постоянная перестройка торгового зала, критерии оплаты труда, т.к. зав...