Отзывы сотрудников о работе в компании СДЭК
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании СДЭК:
1. Белая зарплата и своевременная выплата.
2. Возможность карьерного роста и профессионального развития.
3. Дружелюбный и профессиональный коллектив.
4. Удобное расположение офиса в центре города.
5. Корпоративные мероприятия и мероприятия для сотрудников.
Недостатки работы в компании не выявлены.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
После "успешного" прохождения собеседования вышел на стажировку в ночную смену на склад Белые столбы. Стажировка должна была быть 2 дня. По факту заняла 10 минут, а дальше пахать наравне со всеми. 1 й день сортировал вместе с бывалыми, 2й день в г...
Водитель-экспедитор
Что нравится?
Хороший коллектив водителей.
Что можно улучшить?
Количество складов по городу.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильные выплаты зп
Что можно улучшить?
График работы не нормированный
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Уважение и честность. Хорошее отношение и своевременность зп
Что можно улучшить?
Расширять ещё больше сеть.
Водитель-курьер
Что нравится?
Пунктуальность, грамотностное руководство, добропорядочность.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Менеджер по сопровождению клиентов
Что нравится?
Свободный график , поддержка от руководителя , удобная система
Что можно улучшить?
Обучение ,а так больше ничего
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
График работы, лояльность руководства, атмосфера в коллективе
Что можно улучшить?
Клиентов, но это невозможно
Менеджер по развитию клиентской базы
Что нравится?
Корпоративная культура, ценности компании, лояльное отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Внутренние коммуникации
Сотрудник
Что нравится?
Прекрасный, дружный коллектив. Замечательный директор, да и все по большей части
Что можно улучшить?
Ставить реальные требования для сотрудников компании
Кладовщик
Что нравится?
Стабильность, дружный коллектив и чувство, что работаешь в большой компании, которая думает о своих сотрудниках
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками