1. Связной
Связной
Связной
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,2
2 945 отзывов
1-2
583
2-3
953
3-4
997
4-5
903
Связной — крупная российская розничная сеть по продаже электроники, мобильных устройств и сопутствующих услуг, а также оператор розничного кредитования и сервисного обслуживания техники; в переданных данных указан директор Солдаев Николай Алексеевич и дата регистрации 5 декабря 2014 года, уставный капитал — 1 000 000 рублей. Несмотря на отсутствие сайта в исходных данных, по названию и реквизитам компания соответствует профилю ритейлера электроники и услуг в сегменте B2C.
Отзывы (2945)
Собеседования (107)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СВЯЗНОЙ"
Руководитель:Солдаев Николай Алексеевич
Дата регистрации:5 декабря 2014 года
ИНН:7840517319
КПП:781101001
ОГРН:1147847427089
ОКПО:77692926
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Связной

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Связной воспринимается как компания с удобным расположением рабочих мест, гибкими вариантами графика и доброжелательными коллективами. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество и возможности карьерного роста. Доход во многих отзывах связывают с результатами продаж и мотивацией. Среди зон развития — уровень оплаты и планы, коммуникация между подразделениями, условия для отдыха, нагрузка и последовательность управленческих решений.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и возможность выбирать место
  • Гибкий или сменный график
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Своевременные выплаты и социальные гарантии
  • Обучение, наставничество и карьерный рост

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной и предлагает повысить оклад
  • Высокие планы продаж и неоднозначная система мотивации
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Не всегда комфортные условия для отдыха и приема пищи
  • Нагрузка, график и отношение руководителей зависят от подразделения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист объединенных инженерных систем

Уже не работает в компании
2,8
ЮжноСахалинск, август 2022

Что нравится?

График, занятость, но далеко от дома, руководство отличное, которое находилось в хабаровске

Что можно улучшить?

Понимания коллектива об эксплуатации торговых точек и создавании инцидентов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Работа в дружелюбном коллективе, обучение от опытного лица. Все друг другу помогают, премии.

Что можно улучшить?

Хороший коллектив, территориальный, вышестоящие начальники.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам финансовых услуг

Уже не работает в компании
3,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Хорошая заработная плата. Стабильная выплата день в день. Хорошие мотивации.

Что можно улучшить?

График работы. условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Уфа, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, помощь в первое время работы, нет ночных смен, стабильная зарплата

Что можно улучшить?

Улучшить зарплату, на тот период очень тяжело было, так как зарплата зависела от в первую очередь от проходимости клиентов, а сам...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Казань, август 2022

Что нравится?

вовремя оплата, устройство по тк рф

Что можно улучшить?

все остальное, начиная от условий труда заканчивая мотивацией сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
1,8
Не указан, август 2022

Что нравится?

Достаточное количество нормальных клиентов. Много благодарностей

Что можно улучшить?

График работы. Условия работы (подсобки в магазинах Волжского) Выбирать нормальных сотрудников. Увеличить оклад хотя бы до 15 500 р. Улучшить систем...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, август 2022

Что нравится?

Предоставления хорошего условия работы своевременное выплата заработной платы.Возможность карьерного роста в короткое время. Лояльное отношение начальства Возможность выигрывать разные мотивации,поездки заграницу за счёт работодателя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер по продукту

Уже не работает в компании
4,5
Москва, август 2022

Что нравится?

Обучение внутри компании, карьерный рост, отношение руководителей

Что можно улучшить?

Мотивацию, график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,7
Маслянино, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, высокая самостоятельность в работе.

Что можно улучшить?

Реальность плана в условиях высокой конкуренции в ПГТ, отсутствие туалета, отсутствие места для приёма пищи. Устаревшее электронное оборудование замедляющее ско...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, август 2022

Что нравится?

Набор опыта в сфере продаж

Что можно улучшить?

Человечное руководство, наличие адекватного графика.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста