1. СБ
СБ
СБ
Оценка компании
4,0
23 120 отзывов
1-2
1 069
2-3
3 284
3-4
6 445
4-5
14 707
Отзывы (23120)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СБ"
Руководитель:Беленко Анатолий Васильевич
Дата регистрации:11.09.1992
ИНН:9111001630
КПП:911101001
ОГРН:1149102039250
ОКПО:00455504

Отзывы сотрудников о работе в компании СБ

Менеджер управления планирования и отчетности

Уже не работает в компании
3,8
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Молодой коллектив, подчинение напрямую Центральному аппарату (Москва). Много интересных задач аналитического и IT спектра

Что можно улучшить?

Выстроить понятную схему подчинения, и возможности для роста сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт карьерного развития

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Своевременные заработные выплаты. Зоны отдыха, в банке есть профсоюз, возможность обучения.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам. Снижение цен на питание в столовой. Возможность летать в Москву на обучение сотрудни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Самара, февраль 2025

Что нравится?

Интересные задачи, возможности для развития и повышения, доброжелательный коллектив и отлично оборудованные офисы для приятной работы.

Что можно улучшить?

Для меня решающим фактором для увольнения послужили личные причины, а сама ком...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Очень качественно организован процесс обучения для новых сотрудников. Комфортные условия труда, хорошо обустроено рабочее место специалиста. (наличие комнаты отдыха, спортивного зала для сотрудников, столовой, ДМС и консультации псих...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший финансовый контролёр

Уже не работает в компании
4,7
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Хорошие условия труда: достойная зарплата, вариация графика работы, скидки и льготы сотрудникам, дмс и т.д.

Что можно улучшить?

Добавление удаленного режима работы или же гибрида (сейчас основным сотрудникам не согласовывают, в основ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя офиса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия работы, возможность карьерного роста, дружный коллектив, поддержка личных и коллективных идей, удобный график.

Что можно улучшить?

Санитарно-гигиенические: приобретение климатической техники для поддержания оптимал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по обучению

Уже не работает в компании
4,3
Тюмень, январь 2025

Что нравится?

В компании условия направлены на развитие персонала, достойная оплата труда, ДМС. Компания оптимизирует внутренние процессы, разрабатывает удобное ПО

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками и руководителями . иногда дирек...

Специалист по сопровождению зарплатных проектов

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Хорошие условия работы, возможность карьерного роста, уровень зп выше среднего. ДМС и корпоративные мероприятия.

Что можно улучшить?

Сокращения штата происходят часто.

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
4,7
Ставрополь, январь 2025

Что нравится?

Рабочий процесс регламентирован во всех аспектах, что позволяет не думать к кому обращаться за поддержкой

Что можно улучшить?

Коллеги всегда приходили на помощь. Отличная команда была. Очень тепло вспоминаю этот период жизни

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
2,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Возможность корпоративного развития, мощный университет и база для развития навыков можно отнести к плюсам

Что можно улучшить?

Вертикальный контроль требует проработки, на низах под младшим руководством много фрода, летят рядовые при...