1. СБ
СБ
СБ
Оценка компании
4,0
23 120 отзывов
1-2
1 069
2-3
3 284
3-4
6 445
4-5
14 707
Отзывы (23120)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СБ"
Руководитель:Беленко Анатолий Васильевич
Дата регистрации:11.09.1992
ИНН:9111001630
КПП:911101001
ОГРН:1149102039250
ОКПО:00455504

Отзывы сотрудников о работе в компании СБ

Специалист call-центра

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильная зар. плата, вся белая, социально защищен. Постоянное обучение, и тренинги, повышение грамотности

Что можно улучшить?

за 12 часов работы 3 перерыва и 1 обед. В остальное время в прямом смысле в call-центре привязан к рабоче...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, февраль 2022

Что нравится?

Прозрачность премирования, лучшая команда, хороший соцпакет, возможность развиваться и расти внутри компании.

Что можно улучшить?

Сбер сам все время улучшается, и с каждым новым этапом становится все лучше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Java-разработчик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы также смена типа работы(дистанционно/очно) Хороший коллектив, интересный проект

Что можно улучшить?

Ежеквартальную оценку и пожелания сотрудников в росте и фидбек об их прогрессе от других коллег


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Коллектив. Атмосфера рабочая. Расположение и офис. Стабильность.

Что можно улучшить?

Вентиляция. Скорость работы программ. Адекватное отношение к сотрудникам, а не статистика.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Вовремя з/п, дмс , близко к дому, дружный коллектив, справедливый руководитель

Что можно улучшить?

Качество и уровень офиса, сделать там ремонт, закупить новые компьютеры


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по банковским картам

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Обучение, командировочные, здоровый образ жизни приветствуется, спортивный дух, мероприятия которые сплочают коллектив

Что можно улучшить?

Делать больше выходных для женщин, т.к. они ещё и мамы и жены чтобы оставалось время на семью...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Андеррайтер

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, февраль 2022

Что нравится?

Удобный рабочий график, прекрасный молодой коллектив, удобный офис, возможности роста

Что можно улучшить?

Организовать место отдыха, с мягкими диванами и тихим пространством для дневного отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
3,3
Новосибирск, февраль 2022

Что нравится?

Стабильная оплата Обучения . Мероприятия Дмс Спортзал Поддержка ИТ

Что можно улучшить?

Начальльство оставляет желать лучшего . Зп пересмотр необходим


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник сектора продаж розничных продуктов

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Высокий уровень заработной платы и возможности для карьерного роста

Что можно улучшить?

руководство в большинстве своём субъективно и не подстраивается под изменения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по прямым продажам

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, возможность раскрыть себя, наличие стабильной заработной платы,карьерный рост (при наличии упорного труда)

Что можно улучшить?

В принципе ничего, за исключением лояльности со стороны сотрудников в выполнении плана.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста