1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
26 920 отзывов
1-2
1 297
2-3
3 804
3-4
7 415
4-5
17 104
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Системный аналитик

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Нет жестких мер по ведению документации, это на ответственности команды разработки. Много приятных людей, но тут тоже как повезет с командой и смежниками

Что можно улучшить?

Хотелось бы видеть более прозрачную систему повышения грейд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Отличные команды, отзывчивые люди! Не плохо продумано погружение в работу. Для работы выдают отличную технику.

Что можно улучшить?

Более тщательно обрабатывать обратную связь.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию каналов действующего бизнеса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удобный график, годовой бонус, возможность роста внутри и четкое видение стратегии

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, нет оплачиваемых компанией корпоративов, только за свой счет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-инкассатор

Уже не работает в компании
4,3
Ейск, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность, прозрачность, всегда есть обьём работы. Это лучшая работа в мире 😀

Что можно улучшить?

Зарплату сотрудникам. Как всегда хотелось бы по больше. 😀👍


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аналитик

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Глобальность мышления и намерения быть лучшими. В общей сложности проработав более 20 лет могу сказать, что из места в котором хотелось работать , превратилось в фабрику единиц, где нет незаменимых.

Что можно улучшить?

Отношение к ед...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Созданы все условия для профессионального роста , стабильный доход, социальная поддержка

Что можно улучшить?

Очень частые изменения структуры банка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
4,3
Омск, февраль 2025

Что нравится?

С огромной благодарностью к компании и наставникам. За 13 лет сотрудничества почти все приобретенные компетенции были сформированы Сбером. Компетенции в продажах, сервисе, внутренним коммуникациям и внешним, умение проводить перегово...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего места, возможность роста , наставничество.

Что можно улучшить?

ЗП, больше доступа между звонками, премия за "вредность".


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник производственного отдела

Уже не работает в компании
5,0
Омск, февраль 2025

Что нравится?

Атмосфера и условия. Организация рабочего места и система мотивации

Что можно улучшить?

В рамках одной из самых технологичных компаний можно скорректировать подход к оснащению РМ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильная зарплата, хорошая работа профсоюза для работников и детей.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами, сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста