Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Системный аналитик
Что нравится?
Удобный офис на Кутузовском, решение кучи вопросов сотрудников через цифровые сервисы, приятная команда
Что можно улучшить?
Увы, специфика банковской бюрократии такова, что иногда все очень медленно
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Стабильная работа , удобный график, отдыхаем по праздникам , зп всегда вовремя
Что можно улучшить?
Все для клиента но не для сотрудников, считаю что наш труд оценивается не совсем по достоинству. Раньше было право выбора теперь банк...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Хорошая заработная плата, удобное местоположение (много офисов, можно работать около дома), понятная мотивация, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Интеллектуальная система управления не всегда выставляет адекватные ошибки
Клиентский менеджер
Что нравится?
Хорошее место для старта карьеры и для получения стартовых компетенций
Что можно улучшить?
Уровень зарплат, развитие сотрудников
Старший специалист отдела продаж
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика Местоположение ,остановка рядом Комната отдыха есть
Что можно улучшить?
Все нравится Все Хорошо
Менеджер по сделкам с недвижимостью
Что нравится?
Стабильность, высокий уровень дохода. Комфортные рабочие места. Обеспечение всем необходимым для работы.
Что можно улучшить?
Нет возможности роста( если ты не родственник или друг начальства)
Клиентский менеджер
Что нравится?
Близость к дому, отличный коллектив, хороший опыт для начала работы, если без опыта работы, возможности карьерного роста в больших городах, отличная з/п
Что можно улучшить?
Наличие учебных отпусков
Junior QA Engineer
Что нравится?
- Условия труда, - атмосфера в целом в организации - уровень заработка - бенефиты - интересная работа(реально) - гибкий график - хороший офис - атмосфера(еще раз)
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству.
Консультант
Что нравится?
Выбор графика , заработная плата , коллектив
Что можно улучшить?
Работу руководителей
Менеджер в управлении экспертизы кибербезопасности
Что нравится?
Позитивный коллектив, отличные условия в sberagile home, конкурентные зарплаты
Что можно улучшить?
Условия роста сложные или их нет