Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Официальное оформление
Что можно улучшить?
з/п, проф рост, условия труда
Кредитный инспектор
Что нравится?
Стабильность, зарплата вовремя, хорошая соц. поддержка, обучение. Отличный коллектив
Что можно улучшить?
Большие планы. В целом достойная работа
Руководитель службы безопасности
Что нравится?
Возможность удаленной работы. Уровень дохода. Возможность дистанционного обучения.
Что можно улучшить?
Уровень взаимодействия между подразделениями
Специалист прямых продаж
Что нравится?
Стабильность, коммуникация с руководством, коммуникация в коллективе
Что можно улучшить?
Нечего улучшать, все здорово
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Обеспеченность ресурсами, возможность экспериментировать
Что можно улучшить?
Дублирование продуктов в разных командах
Старший специалист канала прямых продаж
Что нравится?
1)График работы 2) территориальность к дому 3) новые знания, навыки и опыт
Что можно улучшить?
Совершенствовать только себя, для этого все есть
Специалист по обслуживанию частных лиц
Что нравится?
Чаще директора адекватные, бывает, что замы не компетентны. Стабильность, обучение внутри компании, лояльность.
Что можно улучшить?
график работы, сделать плавающим - кому удобно 8 часов, кому то - 10 часов. Или например чтобы можно...
Главный инженер по сопровождению
Что нравится?
Хорошая корпоративная этика, настрой хороший, люди замечательные
Что можно улучшить?
Социальный пакет есть чем расширить.
Старший аналитик
Что нравится?
Свободный график, хорошая зп, премии и карьера. Комфортный офис на Ленина 17
Что можно улучшить?
Обновить рабочую технику
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив, интересные задачи, возможность роста Довольно приличная зп
Что можно улучшить?
Нет зон отдыха, стоит поработать над комфортом в офисах - сам на кутузовском 32к1