Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Своевременная оплата труда, близко к дому,процесс работы, хорошее отношение в коллективе.
Что можно улучшить?
Убрать продажи, совершенно невозможно работать
Старший специалист отдела отчетности
Что нравится?
График работы. Заработная плата. Отношение к коллективу. Карьерный рост.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками. Местоположение
Ведущий инженер
Что нравится?
Экологичность в рабочем процессе Автоматизация процессов Инфраструктура
Что можно улучшить?
Больше возможностей выбора режима работы Чаще корпоративные мероприятия
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Большой курс по обучению, возможность обучаться через дистанционные ресурсы
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, систему
Главный инженер
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, взаимодействие с подразделениями, добавить возможность удаленной работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Технологичность и инновационность, надежность, условия труда, забота о сотрудниках
Что можно улучшить?
Систему оценки и карьерных перемещений
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Хорошие офисы, работа интересная, лаундж зона, стабильная заработная плата, дмс, возможности роста хоть и не быстрые , но есть, коллектив. Продолжала бы там работать если бы не закрыли отделение в котором был возможен график 2/2.
Что...
Руководитель дополнительного офиса
Что нравится?
Дмс, уровень, дохода, возможность саморазвития, стабильность , уверенностей в завтрашнем дне
Что можно улучшить?
Нет карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода выбора выходных( график скользящий), да рядом с домом, з/п своевременная,
Что можно улучшить?
Атмосфера в коллективе в своём большинстве негативная
Специалист по обслуживанию частных лиц
Что нравится?
Белое оформление по тк рф, бесплатный галстук и веревочка на шею для пропуска
Что можно улучшить?
Прозрачность расчета премии, внутренняя коммуникация в коллективе, корпоративная культура, система мотивации