Отзывы сотрудников о работе в компании Русбизнесавто
Краткое содержание отзывов
Отзывы сотрудников о компании неоднозначны в том, что касается отношения руководства к сотрудникам. Некоторые из них отмечают хорошие условия работы и перспективы для профессионального роста. Другие жалуются на нарушение личных границ сотрудников, отсутствие компенсаций за гсм, а также на плохой чай и кофе для клиентов.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Трудно однозначно определить, какие именно аспекты следует улучшить, но все необходимое приобретается со временем. Постепенные улучшения условий труда происходят в положительную сторону. Стабильная компания, своевременные выплаты и дружелюбная атм...
Инженер по гарантии
Можно попытаться улучшить взаимодействие между отделами в компании, хотя, возможно, и так все работает на высшем уровне, учитывая, что в ней трудятся более 2 400 человек, и у нее более 60 филиалов по всей стране. На собеседовании я сразу понял, чт...
Сотрудник
Отсутствие корпоративного отдыха, сокращение рабочего дня в пятницу на 1 час. Полностью белая зарплата, полис ДМС, удобное расположение места работы.
Менеджер по продажам
Наша организация функционирует на рынке более трех десятилетий, что приводит к определенным сложностям с бюрократией, и было бы полезно внедрить современные технологии для упрощения этого процесса. Есть несколько аспектов, которые мне нравятся в э...
Сотрудник
Отношение руководства к сотрудникам. Нарушение личных границ сотрудников.
Часто необходимо ездить за город на стоянку техники, но компенсации на ГСМ нет. Чай, кофе для клиентов менеджеры покупают за свой счет.
Можно зарабатывать неплохие деньг...
Менеджер по продажам
Компенсация за питание
Количество выездных сервисных бригад в ПФО
Хороший коллектив, отдельное рабочее место.
Хороший график.
Хороший отклик от проектов при продаже техники.
(Консультация, согласование, помощь в подборе)
Региональный менеджер по продажам
Услуги компании, проверка добросовестности и профессионализма сотрудников! Открытость, перспективы заработка, высшее руководство Компании.
Менеджер сопровождения клиентов
Мне кажется, что стоит увеличить количество сотрудников в обособленных подразделениях, так как ощущается нехватка работников в таких областях, как бухгалтерия, складское хозяйство и менеджмент по сопровождению клиентов. Это позволило бы нам более...
Инженер по гарантии
Условия для отдыха, систему наставничества, а также частичную компенсацию транспортных расходов хотелось бы внедрить. Лояльное руководство, дружный и дружелюбный коллектив, атмосфера спокойствия и вовлечённости в общее дело.
Сотрудник
Взаимодействие между различными подразделениями компании может помочь сократить количество бюрократических процедур в бизнес-процессах. РУСБИЗНЕСАВТО предлагает своим сотрудникам стабильную работу, где они могут раскрыть свой потенциал.
В компан...