1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Коллектив,выплаты,путевки,отпуск. Дорога на работу и с работы.

Что можно улучшить?

Состояние электропоездов,график. Отношение к сотрудникам со стороны руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Стабильность, правильный подход к людям, дополнительное образование

Что можно улучшить?

Я считаю что уже все отлично, можно было бы улучшить предоставление информации о мероприятиях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диктор,дежурный по залу

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июль 2025

Что нравится?

Стабильность ,выбор смен,своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Заработную плату ,условия отдыха ,отношение к сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Телефонист

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Ничего, все очень печально на этой работе, хотя она государственная. Единственное что официальная работа государственная!

Что можно улучшить?

Очень маленькая зарплата, работать некому постоянно переработки в плюсики, а не зп , якобы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурная по переезду

Уже не работает в компании
3,0
Кемерово, июль 2025

Что нравится?

Соцпакет,низкая заработная плата, спецодежда 🧤, на 3!!! И т.д

Что можно улучшить?

Платить сотрудникам, з/п как положено, переработанные часы работы ‼️‼️


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по ремонту и обслуживанию вагонов и контейнеров

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

График работы. Социальный пакет. Медицинское страхование. Льготный проезд до места работы. Льготный проезд раз в год по РФ, в том числе на детей до 18 лет.

Что можно улучшить?

Рост заработной платы, вознаграждения, премии. Усовершенс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по эксплуатации технических средств 1 категории

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, навыки работы в коллективе

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Распределитель работ

Уже не работает в компании
3,8
Куанда, июль 2025

Что нравится?

Прислушиваются к работнику. Возможно решить любую проблему. Хорошая зарплата

Что можно улучшить?

Развлекательные отдых на дальних участка работы. Спец. Одежда чаще бы выдавалась бы)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сигналист

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, июль 2025

Что нравится?

Своевременная зарплата без задержек, несложная работа, плюшки от компании (подарки на праздники, санатории, активные и культурные виды отдыха, в том числе для детей)

Что можно улучшить?

Индексацию заработной платы поднять и зональную...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,0
Тында, июль 2025

Что нравится?

Понимающие и поддерживающее отношение к работникам сферы. Открытость к предложениям профсоюзу

Что можно улучшить?

У компании есть внутренние договора/контракты с образовательными учреждениями. С сезонным призодом студентов вы не теря...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста