1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 013 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 331
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист по управлению персоналом

Уже не работает в компании
2,7
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

График работы, заработная плата

Что можно улучшить?

Соответствие действительность бренда ОАО "РЖД", осталось только на бумаге.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела кадров

Уже не работает в компании
2,3
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Социальный пакет. Льготы

Что можно улучшить?

Корьерный рост, соблюдение делового этикета.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
1,8
Томск, октябрь 2021

Что нравится?

Разные города,люди разные.Очень интересная и познавательная работа!

Что можно улучшить?

Никогда нет экипировки вагонов,все сваливают на проводников,в том числе уборка вагонов в конце рейса.Хотя в обязанности это не входит!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь по ремонту подвижного состава

Уже не работает в компании
1,3
Не указан, октябрь 2021

Что нравится?

Хороший наставник ,возможность получить опыт работы в сфере ремонта без образования

Что можно улучшить?

Возможность контроля трезвости работающих сотрудников железнодорожного дэпо ,условия труда ,утепление железнодорожного дэпо ,сист...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Стабильность дохода, карьерный рост

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
3,0
Тюмень, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность карьерного роста при наличии образования. Заработная плата без задержек

Что можно улучшить?

Постоянные переработки, отношение руководства, выходные должны быть выходными, а не бесконечной сдачей экзаменов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по управлению имуществом

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Стабильность. Соц.пакет.

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста, в частности свободный перевод из одной организации в другую, без помех со стороны текущего руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
2,0
Хабаровск, октябрь 2021

Что нравится?

Зарплата, соцпакет, бывают премии

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, уважение руководства к специалистам, уменьшение больших переработок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер-программист

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, октябрь 2021

Что нравится?

Все хорошо! Отличные условия труда и зарплата! Хорошее медицинское обслуживание!

Что можно улучшить?

Систему труда и отдыха!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела экономики и финансов

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, октябрь 2021

Что нравится?

Крупная международная компания, стабильность, возможность расти и развиваться.

Что можно улучшить?

Необходимо развивать удалённую работу, с организацией рабочего места на дому.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста