1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
ОреховоЗуево, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому. Оплата труда без задержания. График отпусков.

Что можно улучшить?

Условия труда. График работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер 5 разряда

Уже не работает в компании
4,3
Алзамай, июнь 2022

Что нравится?

Ответственный подход к рабочему процессу, прозрачность устанавливаемых задач

Что можно улучшить?

Руководство конкретно на территории, где мне приходилось работать ответственное, проблемы есть в любом месте, а я не так много работал ч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист Архива

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

стабильность, "белое" оформление, индексация заработной платы

Что можно улучшить?

ввести более гибкий график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,8
Балашов, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда, льготный проезд, достойные путевки на отдых

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность, своевременная оплата, доп. мед. полис. Оформление по ТК, вторая пенсия

Что можно улучшить?

Доход, условия труда, льготы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
2,0
Красноярск, июнь 2022

Что нравится?

Белая ЗП, полис ДМС (хотя это сомнительное удовольствие, поскольку действует только в заведениях РЖД-Медицина), бывают хорошие, интересные и масштабные проекты.

Что можно улучшить?

Пренебрежительное отношение руководства к сотрудника...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, июнь 2022

Что нравится?

Много лет проработал диспетчером, ко всему привык всё бывает, и сложности и радости. Это стабильная зарплата, защищённость, проезд, конечно. Из минусов с отпусками беда, частенько переносятся по разным причинам, но выкручиваемся. К с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, июнь 2022

Что нравится?

Плюсы: бесплатный проезд раз в год, а также на работу и с работы на электричке, новый ремонт, этика производства, постоянно индексируемая зарплата. Из минусов - ну разве что на хорошее место сразу не попадёшь, берут на другое, смотря...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, июнь 2022

Что нравится?

РЖД хорошая и надёжная компания, чтобы там не говорили. Работаю второй год крановщиком в вагонном депо, и вижу, что всё нормально. за соблюдением правил по охране труда строго следят. За проверкой по электробезопасности тоже.

Что мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Качество предоставляемых услуг, и отношение к сотрудникам....

Что можно улучшить?

Новые вагоны, и кондиционеры


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста