1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Начальник отдела технического обслуживания и ремонта

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Зарплата выплачивается вовремя

Что можно улучшить?

Убрать ревизорский аппарат и подобные ненужные структуры


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по организации и нормированию труда

Уже не работает в компании
2,5
Самара, июль 2022

Что нравится?

Своевременность выплаты зарплат

Что можно улучшить?

Отношение к работникам, зарплату и многое другое


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Телеграфист

Уже не работает в компании
4,7
Кемерово, июль 2022

Что нравится?

Условия труда, график работы, своевременная выплата заработной платы

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер 1 категории

Уже не работает в компании
2,7
Владивосток, июль 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, оплата проезда ЖД транспортом.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам, график работы, неоплачиваемые переработки. Огромная моральная, нервная нагрузка, работа в посто...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, социальные условия

Что можно улучшить?

Руководством нарушаются технологии утверждённые ими же


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность в оплате труда, гарантированный социальный пакет, компенсации по многим вопросам

Что можно улучшить?

Условия труда в командировках, повысить сумму суточных компенсаций


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Социальный пакет, ДМС, льготы, стабильность

Что можно улучшить?

Условия труда, зарплата, обеспечение подразделений тмц, финансированием и тд


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтер пути

Уже не работает в компании
3,7
Нижний Новгород, июль 2022

Что нравится?

Добраться до места работы удобно. Организация питания, обеденный перерыв и персонал устраивают

Что можно улучшить?

Зарплата не соответствует условиям труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
2,0
Курган, июль 2022

Что нравится?

Коллектив, обстановка в коллективе в целом хорошая, есть отдельные личности, но в семье.(как говорится)

Что можно улучшить?

Заработную плату, и будет всё гуд


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2022

Что нравится?

Крупная компания, масштабная и интересная работа. Прекрасный коллектив. Хороший социальный пакет.

Что можно улучшить?

Сократить количество "ритуальных" совещаний.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста