1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор ЭВМ

Уже не работает в компании
3,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Замечательнок Отношение коллектива, поощрение премированием.

Что можно улучшить?

Коммуникация и понимание со стороны руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист экскаватора

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Возможность обучения на любую требуюшуюся проффесию. Достаточно неплохое и понимающие начальство.

Что можно улучшить?

Когда я работал предоставляли бесплатный проезд на который надо было постоянно подовать заявление мне это было не у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-электротехник

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Я работал в компании РЖД на должности инженера-электротехника и могу сказать, что это было очень интересно и продуктивно. Компания предоставляет отличные условия для профессионального роста и развития, а также огромный объем работы,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника железнодорожного вокзала

Уже не работает в компании
3,3
Новокузнецк, апрель 2023

Что нравится?

близость к дому, поддержка

Что можно улучшить?

Зарплату увеличить, а также улучшить материально-техническое снабжение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик вещевого склада

Уже не работает в компании
4,8
Новосибирск, апрель 2023

Что нравится?

Лояльное, внимательное и в то же время строгое руководство! Чистота, красота, порядок! Сказка! (нет не Сказка, а ПЕСНЯ!)

Что можно улучшить?

Меньше муштровки, учений и тренировок!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Возможность проезда железнодорожным транспортом. Обеспечение специальной одеждой. Премии (в зависимости от руководителя)

Что можно улучшить?

Заработную плату (оплату труда).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Дома. Удобный график.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к работнткам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Коммуникация между сотрудниками,близость к дому , размер вознаграждения

Что можно улучшить?

Свобода выбора в рабочем графике


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемосдатчик

Уже не работает в компании
2,7
Чита, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность, выполнение ТК РФ, обучение и повышение квалификации, многозадачность в работе, большие объемы работ, обеспечение форменным обмундированрем.

Что можно улучшить?

Контроль оплаты, соответствия образования работников, возмо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
1,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Нравился сменный график, возможно в силу привычки. Более или менее реальный соц. пакет

Что можно улучшить?

Обширное поле для улучшений, начиная с нормативно-технической базы, заканчивая кадровой политикой. Хорошо было бы максимально...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста