1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
5,0
Северобайкальск, май 2023

Что нравится?

Близость к дому, условия работы.Своевременная заработная плата.Достойный отпуск.

Что можно улучшить?

Дисциплину труда, большего контакта с сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемщик локомотивов

Уже не работает в компании
4,2
Петрозаводск, май 2023

Что нравится?

Достойная зарплата, график, социальный пакет. Возможность занятий спортом за счёт предприятия и профсоюза

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, обеспечение рабочего места более современной техникой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, уровень ЗП, оснащённость техникой, принадлежностями

Что можно улучшить?

Кумовство искоренить начиная с низов и до верха, должно быть грамотное распределение нагрузки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2023

Что нравится?

Близость к дому,стабильная зп,дмс включая стоматологию.Отличная спец одежда и обеспечение!

Что можно улучшить?

коммуникацию,многое другое.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
2,3
Новороссийск, май 2023

Что нравится?

Разъездной характер работы, стабильная оплата. Перспектив не каких.

Что можно улучшить?

Бесплатное питание, уважение к рабочим. Нормированный график, а не так у ехал и месяцами не появлялся дома


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший электромеханик

Уже не работает в компании
1,7
Москва, май 2023

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы. Компенсация частичная спортивных тренировок. Раз в год бесплатный проезд Ж. Д. Транспортом в пределах Р. Ф. для себя и детей.

Что можно улучшить?

Не соответствие заработной платы, предъявляемым...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
3,0
Самара, май 2023

Что нравится?

Бесплатный проезд до места работы и обратно, социальный пакет.

Что можно улучшить?

Отношение работодателя к работнику


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2023

Что нравится?

Стабильность, доход, логотип, ОАО РЖД, все отлично в ОАО ржд

Что можно улучшить?

Можно улучшить техническое состояние инфраструктуры, но ОАО РЖД над этим и так работает, постоянно обновляю инфраструктуру


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
5,0
Кашира, май 2023

Что нравится?

Работа хорошая, заработаная плата вовремя.Работа интересная,можно развиваться.есть возможность дальнейшего обучения.

Что можно улучшить?

Улучшить доставку сотрудников на работу с работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-металловед

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2023

Что нравится?

Конкретная работа с понятными задачами и целями

Что можно улучшить?

Обновить оборудование Ввести ДМС


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста