1. Россельхозбанк
Россельхозбанк
Россельхозбанк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
4 471 отзыв
1-2
290
2-3
892
3-4
1 180
4-5
2 648
Россельхозбанк — крупнейший государственный банк в России, специализирующийся на кредитовании агропромышленного комплекса, созданный 24 апреля 2000 года. Банк предоставляет полный спектр услуг для бизнеса и частных клиентов, включая ипотеку, потребительские кредиты, вклады и зарплатные проекты, с акцентом на поддержку сельского хозяйства и регионов. Уставный капитал составляет 522 583 000 000 рублей, что подчеркивает его финансовую устойчивость и масштаб. Сеть отделений охватывает всю страну, включая отдаленные районы, а цифровые сервисы позволяют проводить операции онлайн. Россельхозбанк играет ключевую роль в реализации государственных программ по развитию АПК и сельских территорий.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЙ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫЙ БАНК"
Руководитель:Листов Борис Павлович
Дата регистрации:24 апреля 2000 года
ИНН:7725114488
КПП:770401001
ОГРН:1027700342890
ОКПО:52750822
Уставный капитал:522 583 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.

Плюсы

  • Стабильность и официальное трудоустройство
  • Своевременная зарплата и премирование
  • ДМС и дополнительные программы привилегий
  • Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
  • Обучение и возможности внутреннего развития

Минусы

  • Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
  • Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
  • Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
  • Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
  • Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, январь 2025

Что нравится?

На начальном этапе всему обучают, понятный интерфейс внутри, хороший коллектив, норм начальство.

Что можно улучшить?

Большой объем информации приходится держать в голове, мозг очень устает, а так норм.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Предоставляется свобода в действиях, возможность развиваться самостоятельно.

Что можно улучшить?

Не хватает коммуникации как между коллегами, так и с начальством. Задачи не разъясняются и толком не доводятся до подчиненных. При больш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство, ДМС, условия труда, нравится место расположение и сам офис

Что можно улучшить?

В банке текучка огромная, не меняется только директор


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,7
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Стабильность, своевременность оплаты труда, расположение офиса неподалеку от центра города

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами, время отдыха сотрудников, отсутствие доплат при неполном штате отдела


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший операционист

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

свобода в выборе рабочего графика, карьерный рост, престиж профессии

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2025

Что нравится?

Руководство , хорошее премирование Понятная бальная мотивация

Что можно улучшить?

Ремонт офисов , корректировка планов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по платежным поручениям и валютным операциям

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, январь 2025

Что нравится?

Коллектив замечательный, весёлый и дружный. Праздники всегда отмечали всей компанией.

Что можно улучшить?

Заработная плата была далека от нынешних реалий, рост возможен, но довольно длительный.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий кассой

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, январь 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, помощь в работе новичкам, удобное расположение офиса, хороший клиентопоток

Что можно улучшить?

Расширить штат, поднять з/п, увеличить количество офисов, нужна стоянка для авто


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Исполнительный директор

Уже не работает в компании
1,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Своевременная зарплата, наличие страхового медицинского полиса, чистый офис

Что можно улучшить?

Кадровую политику. Внедрять современные методы работы не на бумаге, обучать этому, упразднять бюрократию, а не наращивать. Ориентироватьс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер

Уже не работает в компании
4,3
Минусинск, январь 2025

Что нравится?

Близость к месту проживания. Удобный маршрут. Удобный график работы.

Что можно улучшить?

Заработная плата не привязанная к внешней политике, основанная на развитие внутреннего сельского хозяйства!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста