Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.
Плюсы
- Стабильность и официальное трудоустройство
- Своевременная зарплата и премирование
- ДМС и дополнительные программы привилегий
- Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
- Обучение и возможности внутреннего развития
Минусы
- Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
- Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
- Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
- Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
- Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий менеджер по продажам
Что нравится?
Коллектив был хороший
Что можно улучшить?
Зарплату побольше, планы требуют ни премию не выплачивают, ни зп не повышают
Экономист отдела планирования и экономического анализа
Что нравится?
Расположение в центре города. Транспортная развязка. Система безопасности. Свой зал для приема пищи
Что можно улучшить?
Оплата труда, возможность карьерного роста
Заведующий кассой
Что нравится?
Очень компетентный отдел кадров, зам. директора провела собеседование, после чего и согласилась перейти из др. банка
Что можно улучшить?
Техническое оснащение (терминалы, машинки для денег, и для приёма коммунальных платежей, - всё с...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность. Нормированный рабочий лень.. Крупная и устойчивая компания. Больше позитивных моментов нет.
Что можно улучшить?
Десятилетиями не првышается зарплата (даже не индексируется) Причем такая позиция идет от первого лица комп...
Ведущий операционист
Что нравится?
Надёжный банк, прозрачная бальная мотивация, полный соц.пакет. возможность роста
Что можно улучшить?
Информационные технологии, по
Ведущий специалист отдела подбора персонала
Что нравится?
был хороший коллектив , страховка, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
оптимизировать бумажное согласование документооборота , оптимизировать этапы каких либо согласований , заняться оптимизацией всех процессов банка (тк лю...
Специалист call-центра
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, доброжелательное отношение руководства к каждому сотруднику
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Исполнительный директор
Что нравится?
Расположение офиса, неплохая столовая, корпоративные скидки, дмс
Что можно улучшить?
Бюрократия. Нет поддержки от руководителя. Постоянные меж департаментами припоны
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Территориальное расположение офиса, нормированный рабочий день
Что можно улучшить?
Непрозрачная и непредсказуемая система премирования, отмены и переносы премиальных выплат.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
удобная локация, хороший офис.
Что можно улучшить?
некоторые сотрудники объективно не соответствуют уровню позиции, а также статуса федерального банка.