Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.
Плюсы
- Стабильность и официальное трудоустройство
- Своевременная зарплата и премирование
- ДМС и дополнительные программы привилегий
- Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
- Обучение и возможности внутреннего развития
Минусы
- Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
- Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
- Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
- Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
- Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник отдела розничных продаж
Что нравится?
Есть удалённая возможность работы при болезни или других обстоятельствах
Что можно улучшить?
Технологичность, много ручного труда
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Соц пакет, оплата проезда до места отпуска и обратно
Что можно улучшить?
Зарплату Отношение начальников к подчиненным
Отзыв сотрудника
Что нравится?
В своем офисе был коллектив, более менее хороший, хороший оклад для своего города, близость с домом
Что можно улучшить?
Руководство филиала, постоянные командировки моих сотрудников, без моего ведома, постоянные ВКС в нерабочее время...
Главный специалист по связям с общественностью
Что нравится?
Условия, коллектив, близость к дому, официальное трудоустройство, интересная работа
Что можно улучшить?
Кошмарный документооборот, строгий дресс-код
Главный менеджер по работе с клиентами крупного бизнеса
Что нравится?
Стабильный банк, красивый офис, супер Руковдитель питерского филиала
Что можно улучшить?
Программное обеспечение, Прозрачность системы премирования Условия труда в части ПК и места отдыха
Главный менеджер-операционист
Что нравится?
Стабильная зп, кредиты для сотрудников
Что можно улучшить?
Взять квалифицированное руководство в некоторые допофисы.
Управляющий директор
Что нравится?
Быстрорастущий, развивающийся в технологическом плане банк, профилированный на одну из важнейших отраслей экономики - сельское хозяйство. Молодой отзывчивый коллектив профессионалов. Конкурентный уровень оплаты труда и социального об...
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Зар. плата без задержек 1 за 15 аванс, отпуск по графику. Все официально. Больничный
Что можно улучшить?
Вовремя платить премию, которую заработал сотрудник, а не через 6 мес или вообще не платить. Пересмотреть бонусную методику, убр...
Ведущий специалист отдела по работе с персоналом
Что нравится?
Отличный коллектив и руководитель Удобное месторасположение Хороший офис
Что можно улучшить?
Повысить уровень дохода до рыночного
Менеджер отдела развития продаж
Что нравится?
Стабильная и своевременная зп, дмс после испытательного срока, хороший коллектив менеджеров, всякого рода мероприятия в формальной и неформальной обстановке
Что можно улучшить?
Вернуть прежнюю мотивацию!