Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.
Плюсы
- Стабильность и официальное трудоустройство
- Своевременная зарплата и премирование
- ДМС и дополнительные программы привилегий
- Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
- Обучение и возможности внутреннего развития
Минусы
- Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
- Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
- Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
- Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
- Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий специалист отдела делопроизводства
Что нравится?
Удобное месторасположение ,рядом транспорт,место для прогулок
Что можно улучшить?
Уровень зарплат и выплат,не выплачиваются премии,зарплата мизерная,люди бегут
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График, удаленная работа, взаимозаменяемость в коллективе.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату, сделать зону отдыха и приема пищи
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близко к дому, хороший коллектив, чистый, просторный офис в центре города
Что можно улучшить?
Заработную плату можно уже и поднять, по сравнению с другими банками
Заместитель начальника СБ
Что нравится?
Команда профессионалов, достойная программа ДМС, великолепный коллектив.
Что можно улучшить?
Если бы не уровень зарплаты ниже рынка, ни за что бы не перешел в другой банк
Ведущий специалист по закупкам
Что нравится?
Молодой дружный коллектив, своевременная выплата зарплаты, работа в современном офисе
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, скучная рутинная работа (отсутствие конечного результата), отсутствие карьерного роста
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Рабочий график , коллектив, отзывчивость.
Что можно улучшить?
Все было хорошо, хотелось бы более выгодные условия.
Ведущий менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Во время выплата з/п и пожалуй на этом все. Плюсов нет вообще
Что можно улучшить?
Повысить з/п, пополнить штаты доп. офисов, изменить отношение вышестоящих органов к среднему звену.
Ведущий менеджер-операционист
Что нравится?
Отзывчивость и понимание, всегда шли на уступки и приходили на помощь.
Что можно улучшить?
Доход, побольше современной техники
Главный экономист отдела кассовых операций
Что нравится?
Транспортная доступность, индексация заработной платы, комфортные кабинеты
Что можно улучшить?
Все высшее руководство заменить.
Главный операционист
Что нравится?
Близость к дому, поддержка наставника, постоянное повышение квалификации
Что можно улучшить?
Условия труда, оснащённость канцелярскими принадлежностями необходимые для работы, оперативная техподдержка для решения сложных задач (опера...