Отзывы сотрудников о работе в компании РОСБАНК
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах Росбанк чаще описывают как стабильного работодателя с дружным коллективом, лояльными руководителями и комфортными условиями труда. Сотрудники отмечают гибридный и удалённый форматы, своевременные выплаты, ДМС, обучение и возможности развития. При этом часть сотрудников указывает на недостаточный уровень дохода и премий, ограниченный карьерный рост, переработки и сложности во взаимодействии между подразделениями. В ряде отзывов также выражено сожаление по поводу прекращения работы банка как отдельной компании и последствий интеграции.
Плюсы
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Лояльное и внимательное руководство
- Гибридный и удалённый форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
- Своевременные выплаты и социальный пакет
Минусы
- Уровень окладов и премий не всегда соответствует ожиданиям сотрудников
- Ограниченные возможности карьерного роста в отдельных направлениях
- Сложности коммуникации между подразделениями
- Переработки и высокая многозадачность на некоторых позициях
- Устаревшие отдельные процессы и программное обеспечение
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
ИТ-менеджер
Что нравится?
Руководство, режим работы, расположение офисов
Что можно улучшить?
Всё хорошо, улучшать особо нечего. Для новичков неплох сделать план перемещения от входа до офиса.
Аналитик
Что нравится?
Свобода в выборе графика, дистанционный формат работы, цифровизация
Что можно улучшить?
Согласованность решений руководителей, менеджмент
Бизнес-тренер
Что нравится?
Гибридный формат работы, возможность участвовать в интересных проектах и развиваться
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Менеджер по привлечению и развитию зарплатных проектов
Что нравится?
Лучшее место в плане корпоративной культуры и офиса. Коллеги всегда помогали, начальство отзывчивое и лояльное
Что можно улучшить?
Улучшить можно было бы базу знаний, которая обновляется не всегда вовремя
Сотрудник
По факту нет никакой вакансии и это самодеятельность Марианны; Не может назвать набор обязанностей.
Рассказывает что ставки оплаты труда можно узнать после собеседования.
И тут только 1 вариант - странные частные игры HR отдела в кадровый резерв
Менеджер зарплатных проектов
Что нравится?
Четкая постановка задач, помощь в адаптации и постоянное развитие
Что можно улучшить?
Побольше корпоративных мероприятий
Заместитель начальника
Что нравится?
График работы. Коллектив.расположение офиса. Взаимоотношение внутри отделов.
Что можно улучшить?
Заработная плата. Система мотивации.
Старший менеджер по привлечению крупных корпоративных клиентов
Что нравится?
Надёжность в завтрашнем дне. Адекватный план продаж. Нет токсичных коллег
Что можно улучшить?
Технологии для работы в интернет-клиент Банке
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зарплату бы побольше. Остальное всё отлично. Пятидневка, есть возможность корректировки время работы. Лояльное руководство, коллектив хороший, всегда помогут, подскажут.
Что можно улучшить?
Сделать зарплату хотя бы 35000
Архивариус
Что нравится?
Лояльное руководство и условия труда
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками. Сплочённость.