1. РЖД
РЖД
РЖД
Оценка компании
3,7
22 488 отзывов
1-2
2 706
2-3
5 092
3-4
5 574
4-5
11 566
Отзывы (22488)
Вакансии (495)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:23.09.2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании РЖД

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
3,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, условия работы, график работы, официальное зп

Что можно улучшить?

Ничего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник физкультурно-оздоровительного центра

Уже не работает в компании
3,0
Ачинск, март 2022

Что нравится?

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, соц.пакет, наличие профкома и молодежных форумов для улучшения качества работы

Что можно улучшить?

Многие коллеги не готовы обучаться новому, не готовы к переменам и улучшениям, из-за чего...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
2,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, заработная плата более менее, много выходных

Что можно улучшить?

Отношение к работникам, расширить штатное расписание, не придираться до каждой запятой грубо говоря


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Коллектив, справедливое решение проблем, адекватная реакция на инициативу, поощрения

Что можно улучшить?

Условия отдыха, хочется, чтобы микроволновки были во всех кабинетах, а то пока еду нагреть и обед закончится


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Коллектив работы очень хороший, дружный. Люблю работу в качестве машиниста, выполнял работу по просьбе старших, перевозил вагонов в другие города

Что можно улучшить?

Что то можно улучшить? Устройство в электровозе и детали нужны каче...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда, достойная заработная плата, бесплатные билеты. Возможность бесплатного санаторно-курортного лечения.

Что можно улучшить?

Отношение начальников к подчинённым.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер производственно-технического отдела

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Зарплата была без задержек, отличный рабочий коллектив (был там, где работал я), лояльное отношение руководства к ошибкам и высокая компетентность этого руководства. В отпуск всегда уходил по графику и без проблем.

Что можно улучшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Близко к дому, бесплатный проезд на жд транспорте один раз в год.

Что можно улучшить?

Оплату за переработки, (меньше 4 часов не оплачивается)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтер пути

Уже не работает в компании
3,8
Новосибирск, март 2022

Что нравится?

Нравился молодой коллектив в котором я работал, но условия начали ухудшаться, и многие уходили, и уходят по сей день...

Что можно улучшить?

Улучшить условия труда, выплачивать переработку, давать больше времени на отдых и.т.д


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Соц.пакет: бесплатный ж.д. билет (пригородный и 1 раз в год в дальнем следовании), материальная помощь к отпуску

Что можно улучшить?

Добавить уважения к людям Отношение отдельных руководителей к подчиненным хамское и грубое


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста