Отзывы сотрудников о работе в компании РЖД
Заместитель начальника отдела движения
Что нравится?
Зарплата, карьерный рост, профсоюзные мероприятия, медицина, ДМС
Что можно улучшить?
Режим рабочего времени (ненормированный день)
Проводник пассажирских вагонов
Что нравится?
Гибкий график, направления
Что можно улучшить?
Улучшить вагоны, поднять немного заработанную плату
Составитель поездов
Что нравится?
Хороший соцпакет,близость к дому,бесплатная медицина,бесплатный проезд раз в год по территории России.
Что можно улучшить?
Повысить оплату труда.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График работы, условия труда,официальные выплаты заработной платы
Что можно улучшить?
Многозадачность разгрузить
Монтер пути
Что нравится?
Мне там ничего не нравилось, кроме того что выплаты два раза в месяц
Что можно улучшить?
Условия труда и отдыха
Мастер производственного участка
Что нравится?
Рабочий график, ежегодный отпуск, предоставление учебных отпусков
Что можно улучшить?
Отношение руководства к персоналу, уровень оплаты труда. Снабжение запчастями.
Официант
Что нравится?
Интересная работа для молодых людей, хорошая команда если повезёт, знакомство с интересными людьми
Что можно улучшить?
Условия труда и отдыха, своевременная зарплата соответствующая уровню затраченных на работу сил, адекватное количе...
Ведущий технолог
Что нравится?
Стабильность, социальный пакет, много возможностей для самореализации
Что можно улучшить?
Кадровый состав набранный по родственным связям
Помощник машиниста пригородного электропоезда
Что нравится?
Стабильные выплаты заработной платы, интересная техническая составляющая, романтика, возможен выход на работу сверх нормы выработанных часов
Что можно улучшить?
Отношение руководства, запретить создание фальшивых вакансий или резерва...
Диспетчер по управлению перевозками
Что нравится?
Стабильность финансовая, пусть даже не соответствующая вкладываемым трудоресурсам
Что можно улучшить?
Отношение к обычным работягам, ведь именно на них строится весь процесс перевозочный. Для человека со здоровой психикой, только поз...