Отзывы сотрудников о работе в компании Ресторан Lambic Brasserie
Официант
Что нравится?
Лояльность ,всегда придет на помощь, ответственность! Терпение и помощь в загруженной ситуации!
Что можно улучшить?
Условия персонала, место для обеда
Официант
Что нравится?
Хорошая школа сервиса,тренинги,дегустации Если хотите вырасти как официант,который знает сервис нужно идти.Хороший %
Что можно улучшить?
Стаф зону,питание в некоторых точках. Меньше проверок ато))
Старший бармен
Что нравится?
Карьерный рост, бонусы, система обучения. Строгая дисциплина и хороший сервис ресторана
Что можно улучшить?
Совсем нет зоны отдыха, хромает стаф питание. Было бы здорово, если бы в таком хорошем ресторане сотрудники получали соответс...
Управляющий рестораном
Что нравится?
Стабильная и хорошо оплачиваемая работа, стабильные выплаты, контактные учредители, быстрое решение вопросов
Что можно улучшить?
Все очень хорошо, нет предложений по улучшению
Менеджер ресторана
Что нравится?
Своевременная зарплата Возможность посещения тренингов от поставщиков
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам Обеспечение сотрудников формой за счет компании
Старший официант - менеджер караоке
Что нравится?
Обучение, график,оплата труда , коллектив и руководство) Однозначно рекомендую!
Что можно улучшить?
Добавить для персонала скидки на меню или еще какие либо привилегии)
Управляющий рестораном
Что нравится?
Заработная плата, линейный персонал, локации ресторанов, приятные гости
Что можно улучшить?
Отношение топ-менеджмента к сотрудникам. Развитие уважения в коллективе
Повар
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика , возможность менять график , человеческое отношение к колективу
Что можно улучшить?
Коммуникация кухни с другими
Банкетный менеджер
Что нравится?
Слаженная работа руководства, постоянное развитие. Возможность доп заработка.
Что можно улучшить?
не соблюдение условий по графику, думаю это единственный минус в ресторане
Управляющий рестораном
Что нравится?
Всегда идут на встречу персоналу, как в вопросах развития так и в плане мотивации и заработка. Лояльное руководство.
Что можно улучшить?
Сделать униформу для персонала за счет компании. Чаще устраивать корпоративные мероприятия.