Ренессанс cтрахование, Группа

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,6

536 отзывов

1-2

2-3

144

3-4

190

4-5

252

ПАО «Группа Ренессанс Страхование» — крупная российская универсальная страховая группа, оказывающая широкий спектр страховых услуг как в сегменте non-life (авто, имущество, ответственность, страхование грузов и строительства), так и в сегменте life (страхование жизни и накопительные продукты) согласно профилю компании по названию и категориям. Компания зарегистрирована 5 сентября 2018 года, уставный капитал составляет более 5,5 млрд рублей, штаб‑квартира и операционная деятельность сосредоточены в Москве, а в группе действуют несколько профильных юридических лиц и сервисов для частных и корпоративных клиентов. Группа активно развивает цифровые продукты и онлайн‑продажи, предоставляет услуги по корпоративному ДМС и специализированные решения для бизнеса (аудит рисков для имущества, продукты для перевозчиков и туроператоров), что соответствует её позиционированию в финансовом секторе и IT‑категориях. В структуре компании присутствуют функции высшего менеджмента, бухгалтерии, продаж и операционного персонала, что отражено в заявленных категориях вакансий и деятельности. Компания также участвует в банковско‑инвестиционных и лизинговых взаимодействиях как часть комплексного финансового сервиса для клиентов.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Ренессанс cтрахование, Группа

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: низкий уровень оплаты труда, удаленный формат работы, своевременная выплата заработной платы, дружный коллектив, комфортный офис. Недостатки: отсутствие перспектив повышения зарплаты, применение руководством различных методов для увеличения рабочей нагрузки и уменьшения оплаты труда. Резюме: компания является одним из лучших работодателей, условия труда демократичные, график работы гибкий, а коллектив дружный. Социальный пакет, предоставляемый компанией, также заслуживает внимания. Рекомендую рассмотреть возможность трудоустройства в этой компании.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Специалист по обращениям клиентов (согласование мед.услуг)

Уже не работает в компании

2,33

Москва, июнь 2025

Что нравится?

Отлично работает help desk. Удовлетворительный интерфейс удаленного рабочего места

Что можно улучшить?

Обучение в процессе работы, т. к. постоянно меняется тактика

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист технической поддержки 2-линии

Уже не работает в компании

4,33

Москва, июнь 2025

Что нравится?

Гибкое руководство Нет скрытых подтекстов и мотивов, интриг Хорошая работа внутри команды

Что можно улучшить?

Не на всех проектах хватает специалистов, по этой причине получаешь ответы медленнее, чем хотелось бы.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,67

Москва, июнь 2025

Что нравится?

Удаленный, гибридный варианты работы доступны. Хорошее руководство, своевременная заработная плата, электронный документооборот, соцпакет + ДМС. Работа в КЦ непростая, но возможен карьерный рост. Хорошие базы знаний и т.п.

Что можно...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,67

Москва, июнь 2025

Что нравится?

На момент работы в компании все было ок, соответствовало ожиданиям

Что можно улучшить?

На момент работы все устраивало, соответствовало ожиданиям. Увольнение было связано с недостаточной оплатой труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист отдела операционной поддержки продаж

Уже не работает в компании

2,67

Москва, май 2025

Что нравится?

Офис хороший был, без переработок, относительно лояльное отношение руководства

Что можно улучшить?

Зарплату- очень низкая, учитывая специфику работы. Коллектив тоже был такой, что возвращаться не хотелось на работу

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Супервайзер отдела администрирования ДМС

Уже не работает в компании

4,67

Москва, май 2025

Что нравится?

Возможность работать удаленно, классный офис с разными плюшками, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Сделать конкурентную заработную плату в соответствии с рынком

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ренессанс Страхование Специалист урегулирования убытков - Колл Центр

Уже не работает в компании

4,0

Москва, май 2025

Что нравится?

исполняет свои обязательства по оплате труда во время , все налоги отчисляются

Что можно улучшить?

увеличить зарплату , за такой объем знаний нужно платить больше

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий специалист отдела продаж

Уже не работает в компании

5,0

Уфа, май 2025

Что нравится?

все включая руководителей было на топ уровне. Система обучения, поддержка от коллег.

Что можно улучшить?

заработная плата ниже рынка,система премирования низкое, нет парковочных мест

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании

5,0

Москва, май 2025

Что нравится?

Современный подход, поощрения инициатив, мероприятия, ДМС, мат поддержка от компании при жизненной ситуации

Что можно улучшить?

Обучение, адаптация нового сотрудника. В остальном все хорошо

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Территориальный менеджер по развитию бизнеса

Статус занятости не указан

4,0

Москва, апрель 2025

Эффективное управление и отличная внутренняя коммуникация как источники мотивации сотрудников в компании.