Отзывы сотрудников о работе в компании Почта России
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Почту России часто отмечают за стабильные выплаты, официальное оформление, социальные гарантии, удобное расположение отделений и гибкие графики. Сильной стороной называют дружные коллективы, лояльных руководителей, обучение и возможность карьерного роста. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Среди других повторяющихся вопросов — многозадачность, нехватка персонала, состояние помещений, техника и программное обеспечение, а также коммуникация между подразделениями и руководством.
Плюсы
- Стабильные выплаты без задержек
- Дружные коллективы и поддержка коллег
- Лояльное и отзывчивое руководство
- Удобный график и близость к дому
- Обучение и возможности карьерного роста
Минусы
- Низкий уровень заработной платы
- Высокая нагрузка и многозадачность
- Нехватка персонала в отдельных отделениях
- Требуют улучшения помещения, техника и ПО
- Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист отдела кадров
Что нравится?
Близость к дому, график работы
Что можно улучшить?
уровень заработной платы
Начальник отделения связи
Что нравится?
Близость к дому, стабильная заработная плата, график работы, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Работа в условиях многозадачности
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, з/п без задержек
Что можно улучшить?
Очень маленькие зарплаты
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому. Своевременная выплата заработной платы. Обучение сотрудников на соответствующие должности.
Что можно улучшить?
Значительное увеличение заработной платы. Льготы сотрудникам и ихним семьям.
Супервайзер
Что нравится?
Официальное оформление, выходные праздничные дни. Возможность планировать работу самостоятельно
Что можно улучшить?
Выделять деньги на бензин и амортизацию личного авто
Региональный менеджер
Что нравится?
Выходные суббота и воскресенье
Что можно улучшить?
Задачи не сформулированы, не логичны, цели не конкретные.
Оператор связи 1 класса
Что нравится?
хороший коллектив, своевременная зп
Что можно улучшить?
никакой близости к дому
Главный специалист отдела почтового бизнеса и социальных услуг
Что нравится?
официальное оформление, ДМС
Что можно улучшить?
условия труда и отдыха
Руководитель направления по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Уровень оплаты труда сотрудников отдела продаж Полис дополнительного медицинского страхования
Что можно улучшить?
Глупые задачи от руководителей, бюрократия, смежные отделы не заинтересованы в увеличении прибыли
Оператор по обеспечению
Что нравится?
Своевременная оплата, два раза в месяц
Что можно улучшить?
График работы. Отношение начальства к работникам.