Отзывы сотрудников о работе в компании Почта России
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: близость к дому, удобный инвентарь, стабильность и белая з/п, корпоративные «плюшки», лояльность руководства, высокая загруженность сотрудников, возможность допдохода, своевременная информация и более качественная работа других подразделений (персонал из-за работы которого приходится работать сверхурочно-обрабоика почты). Недостатки: отсутствие излишней бюрократии, рабочий график, отсутствие материальной базы для пунктов приема и выдачи.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник отделения
Что нравится?
Недалеко от дома, отделения почти на каждом шагу, карьерный рост при такой текучке возможен.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к нижестоящему персоналу, за переработки можно было бы и платить
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность.всегда платят во время
Что можно улучшить?
Слишком много обязанностей за такую зп.и нервы надо стальные иметь
Почтальон
Что нравится?
График работы,активность движения, общение с людьми - это плюсы моей работы ( я радовала людей пенсией).
Что можно улучшить?
Отношение к работающим
Начальник отделения почтовой связи
Что нравится?
Стабильная оплата без задержек, в шаговой доступности, обязательно отгулять отпуска
Что можно улучшить?
Обеспечение необходимыми расходными материалами, поднять зарплаты и премии
Оператор почтовой связи 1 класса
Что нравится?
Нравится честность работодателя. Никто не формирует завышенные ожидания. Есть работа и есть зарплата. Хочешь больше - работай больше или иди начальником. Карьерный рост есть, хоть и не на всех отделениях. Коллективы, как правило, спл...
Почтальон
Что нравится?
близость к дому, коллектив
Что можно улучшить?
набирать более компетентное руководство, уменьшить планы по продажам, снизить нагрузку на почтальонов, т.е не заставлять работать за одну ЗП на два-три участка.
Специалист группы поддержки продаж
Что нравится?
Близость к дому. Удобная локация в центре города, исторической части города.
Что можно улучшить?
Сделать ремонт здания, и внутри и снаружи. Улучшить условия труда сотрудников, будто в 90-х еще работают.
Операционный директор
Что нравится?
Очень много разнообразных задач.
Почту надо воспринимать как университет
Что можно улучшить?
Мотивацию, у лрвие работы, заботу о сотрудниках.
Заместитель начальника участка EMS
Что нравится?
Стабильность, может быть карьерный рост, но выше только кумовство
Что можно улучшить?
Некомпетентное руководство, низкая зарплата и не уважение к сотрудникам, люди работают по 20 лет и думают, что умнее всех
Сотрудник
Что нравится?
Стабильный график работы, сокращенный рабочий день в конце недели
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами, уровень заработной платы, рабочее место