Отзывы сотрудников о работе в компании Почта Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: теплый, комфортный офис, возможность бесплатного обучения, помощь руководителя, стабильный уровень дохода, коллектив, всегда помогут и поддержат. Недостатки работы в компании не выявлены.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по сопровождению ключевых клиентов
Что нравится?
Старое руководство было лучшим, присутствовало наставничество и прочие прелести
Что можно улучшить?
С приходом нового руководителя всё скатилось до банальной текучки
Ведущий финансовый эксперт
Что нравится?
Возможность работать рядом с домом. ..........................
Что можно улучшить?
Отношение к работникам не очень. Нет корпоративного духа.
Финансовый эксперт
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, доступное обучение, график работы
Что можно улучшить?
Рабочее место, в отделениях почты не всегда сделан качественный ремонт.
Финансовый эксперт
Что нравится?
Только понравился график, почасовая маленькая 350 руб в час.
Что можно улучшить?
Отношение к людям , ведут себя как скаты, а люди для них быдло, об которое можно вытирать ноги.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Достойная зарплата за достойный результат.
Чётко поставленные задачи и цели.
Что можно улучшить?
Коммуникацию с руководством Почты России, как в филиале так и в отделениях почты.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, хорошее обучение
Что можно улучшить?
отношение к новеньким сотрудникам, не стоит их осуждать, вы сами когда то были новичками!!
постоянно меняется план работы, ты только научился...
Оператор call-центра
Что нравится?
Мне очень понравилось , то что можно работать дома . Коллектив тоже не плохой. В принципе и работа не плохая
Что можно улучшить?
Честно оценивать труд людей. Больше в принципе улучшать нечего
Руководитель направлений по работе с обращениями, контроля качества, обучения и развития
Что нравится?
Отличный коллектив, современный офис, соц. пакет, интересные амбициозные задачи
Что можно улучшить?
В первую очередь - уровень дохода.
Во вторую - работать над проактивностью ключевых сотрудников и руководителей
Специалист по кредитованию
Что нравится?
Стабильность
Удобное место работы
Система наставничества
Помощь от руководства
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Зарплата
Коммуникация между коллегами
Финансовый менеджер
Что нравится?
Близость к дому. Тестирование и обучающие программы для сотрудников. Большая база знаний для работы.
Что можно улучшить?
Руководство не ценит своих сотрудников, постоянная текучка. Рабочее место на почте а там как правило старые здан...