1. ПКО НСВ
ПКО НСВ
ПКО НСВ
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
4,0
272 отзывов
1-2
17
2-3
38
3-4
62
4-5
176
Отзывы (272)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КОЛЛЕКТОРСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ НСВ
Руководитель:Виноградов Артур Алексеевич
Дата регистрации:31.08.2005
ИНН:7727551797
КПП:775101001
ОГРН:1057748047675
ОКПО:78370206

Отзывы сотрудников о работе в компании ПКО НСВ

Оператор по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
Смоленск, июль 2022

Что нравится?

Плавающий график, возможность увольнительных, корпоративные мероприятия, обучение от компании, возможность саморазвития

Что можно улучшить?

Отношение к праву выбора для сотрудников , условия отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому , центр города , комфортный офис , всегда все чисто и красиво

Что можно улучшить?

Отношение к условиям труда по времени , работать будете 6/1


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Отношение руководства к сотруднику. Комфортное место работы

Что можно улучшить?

Соотнести план и зп. При составлении плана на месяц соотносить реальные возможности его выполнения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела взыскания

Уже не работает в компании
3,8
Новосибирск, июнь 2022

Что нравится?

Зарплата , соответствует твоему доходу , как поработаешь так и получишь

Что можно улучшить?

Улучшить можно было бы график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,3
Новосибирск, июнь 2022

Что нравится?

Интересно проходит собеседование, доплата за здоровый образ жизни.

Что можно улучшить?

Не могу сказать, что улучшить, мне не подошла сама специфика работы, негативное отношение от людей. Нет обучения. Просто сиди звони и говори по ск...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с задолженностью

Уже не работает в компании
3,3
Новосибирск, июнь 2022

Что нравится?

График 2/2 . Официально. Это все плюсы . Есть компании с такой же должностью но заплата там в 4-5 раз выше

Что можно улучшить?

Зарплату нужно делать выше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Волгоград, июнь 2022

Что нравится?

Руководители хорошие, подсказывают, но с первой недели работы выдвигают требования, как к сотрудникам, отработавшим год

Что можно улучшить?

Отношение в сотрудникам и их личному времени. По факту, оказалось, что нужно задерживаться на...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с задолженностью

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная выплата,корпоративы на высшем уровне,отличный коллектив,понимающее руководство.

Что можно улучшить?

Продвижение по должности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, май 2022

Что нравится?

Удобный график работы, удобное расположение офиса, корпоративная культура, возможность карьерного роста, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами. Оптимизация процессов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по работе с задолженностью

Уже не работает в компании
4,8
Новосибирск, май 2022

Что нравится?

Комфортные условия труда, зона отдыха для персонала, чистый офис, удобное место расположения

Что можно улучшить?

Сетку оплаты труда для сотрудников и оклад для начинающих


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста