Пивоваренная компания Балтика

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,9

1 445 отзывов

1-2

114

2-3

256

3-4

406

4-5

836

Пивоваренная компания «Балтика» — одна из крупнейших в FMCG-компаний в России и ведущий экспортер российского пива. На 8 собственных заводах мы производим более 40 брендов пива, многие из них удостоены более чем 700 российских и международных наград на профессиональных и потребительских конкурсах. «Балтика» — компания с более чем 30-летней историей. За это время «Балтика» стала настоящим символом качества и страсти к своему продукту. И мы верим, что успех нашей компании строится на работе команды. Поэтому стремимся создать вдохновляющую и поддерживающую среду, где каждый сотрудник может раскрыть свой потенциал и внести вклад в развитие компании.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Пивоваренная компания Балтика

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: масштаб федеральной компании, узнаваемые на рынке бренды, высокое качество обучения. Недостатки: нарушения со стороны руководства компании. Резюме: работа в компании имеет как преимущества, так и недостатки, но может быть интересной и перспективной для тех, кто ищет стабильную и высокооплачиваемую работу.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

13 сентября

Руководитель группы по развитию национальных ключевых клиентов

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, крупная компания, понятные KPI, достойный соц пакет, возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты ниже аналогичных компаний, присутствует некая бюрократичнгсть которая тормозит процессы.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Технолог

Уже не работает в компании

4,67

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Активная работа с персоналом, обучение, тренинги, хорошие условия труда (чистота, автоматизация, питание работников).

Что можно улучшить?

Проводить экскурсию вновь прибывших работников по предприятию

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Финансовый менеджер

Уже не работает в компании

4,83

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Условия работы, прекрасный коллектив, интересная работа.

Что можно улучшить?

Гибкий офис, возможность выбора удаленной работы.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Координатор по документообороту

Уже не работает в компании

2,5

Новосибирск, апрель 2022

Что нравится?

Очень хорошая столовая, дотация на питание, бесплатная доставка до работы, дмс

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по продвижению продукции

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, условия работы, оплата труда, социальный пакет

Что можно улучшить?

Прозрачную систему развития и карьерного продвижения

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,67

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, белая зарплата, карта дмс, подарки по праздникам, обучения и тренинги и тд, одним словом продвинутая компания

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, скорректировать бонусную часть в пользу сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании

4,67

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Европейские ценности в корпоративной культуре (процессный подход, неукоснительное соблюдение законодательства и т.д.).

Сильный менеджмент являющийся ролевой моделью.

Федеральный масштаб с региональной спецификой.

Стабильная про...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий специалист по персоналу

Уже не работает в компании

4,0

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому; участие в различных проектах, обучение, развитая корпоративная культура, микроклимат в коллективе

Что можно улучшить?

Сохранить гибкий офис; ввести также гибкий подход к пересмотру условий давно работающих сотруднико...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании

3,33

Новомосковск, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, наличие корпоративного автомобиля

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель направления

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Современные методы управления, возможности для профессионального роста

Что можно улучшить?

Повысить качество целеполагания. Улучшить подбор сотрудников на руководящие позиции

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста