Отзывы сотрудников о работе в компании Петро-Хэхуа

Что нравится?

Свобода выбора рабочего времени. Во время платят зарплату. Столовая работает даже выходные дни.

Что можно улучшить?

Все Супер. Все кто работают довольны а остальное не достатки можно решить с руководством

Что нравится?

Прекрасный коллектив, уютный офис, ДМС и компенсация обедов(частично), шикарные корпоративные мероприятия.

Что можно улучшить?

Гибридный график работы, индексацию зарплаты, обучение и тренинги.

Что нравится?

Понятные постановки целей и задачей, адекватный и грамотный руководитель, комфортный коллектив

Что можно улучшить?

Необходима внутренняя система идентификации стройматериалов, оборудования рабочей документации к учетной.

Что нравится?

Хорошая была команда профессионалов. Условия ухудшались с каждым годом.

Что можно улучшить?

Продление договоров на год. А не пол года и три месяца . Сидишь как на пороховой бочке и не знаешь чего ждать.

Что нравится?

Понравилось: уровень зарплаты, официальное трудоустройство, условия труда. Оплата жилья. Все вовремя

Что можно улучшить?

Улучшить можно было условия для отдыха, прибавить заработную плату. В принципе, все там нормально, бывают косяки...

Что нравится?

Близость к дому. Опытный и отзывчивый коллектив. Возможность карьерного роста. Компьютер"Моё почтение". Всё что нужно для работы есть. Можно улучшить работу между отделами. Работаю около двух месяцев и не собираюсь ни куда уходить. У...

Что нравится?

Есть столовая. Обед бесплатный. Оплачивают проезд, перелет и жилье.

Что можно улучшить?

Тяжело коммуницировать с коллегами. Особенно из Китая. Нет документальной базы. Много нужно "придумывать" и выискивать. Начальство помочь ничем н...

Что нравится?

Хорошая зп, есть небольшой соцпакет, карьерный рост, на территории есть магазин, в пто отличный коллектив, нет ощущения, что ты взаперти.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами, отношения с Заказчиком, заказчик не подарок. н...

Что нравится?

Грамотный подход к строительству. Сильный руководящий состав.

Что можно улучшить?

Вести индексацию зарубиной платы ежегодно. На 2020 год зарплаты была достойная а на 2024 год уже хотелось большего.

Что нравится?

Стремление к действию. Желание компании выполнить поставленные задачи.

Что можно улучшить?

Коммуникация между китайскими и российскими специалистами.