1. Петерформ
Петерформ
Петерформ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,2
108 отзывов
1-2
3
2-3
7
3-4
31
4-5
78
Отзывы (108)
Вакансии (7)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕТЕРФОРМ"
Руководитель:Ган Роман Станиславович
Дата регистрации:15.04.2008
ИНН:7840387765
КПП:782001001
ОГРН:1089847153318
ОКПО:85511722

Отзывы сотрудников о работе в компании Петерформ

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Хорошее место работы. Отличная управленческая команда, атмосфера доверия. Все болеют за свое дело, а не занимаются мелкими интригами. Все очень надежно: зарплата всегда вовремя, есть страхование жизни, ДМС, подарки от компании сотруд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Своевременное выплота зарплаты, близко к дому, медицынская страхования,

Что можно улучшить?

Вернуть старого директора производства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Стабильная работа. Забота о своих сотрудниках (соц.пакет, безопасные условия труда). Возможности для профессионального развития, карьерного роста. Современное высокотехнологичное оборудование.

Что можно улучшить?

Хочется вернуть очны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Справедливое отношение к сотрудникам, возможность дополнительного заработка и карьерного роста.

Что можно улучшить?

Всё отлично работает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор линии

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Я работал оператором линии на прессовом пр-ве, потом перешел на сборку, так как график стал неудобен. Да, я работал не в штате (оформление через агентство Менпауэр), но хочу отметить, что в компании уважительно относятся к сотрудника...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор отдела логистики

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, март 2022

Что нравится?

Условия работы , хорошее питание , дружный коллектив , работа в команде

Что можно улучшить?

Улучшать можно только себя и свои возможности .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Коллектив, лояльное руководство, возможно развития. Оформление согласно трудового законодательства.

Что можно улучшить?

Расположение заводов территориально не очень удобно, но есть развозки от ближайших станций метро


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер качества

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Все без обмана, работаешь, никому не мешаешь, и получаешь честно заработанные деньги

Что можно улучшить?

Конечно есть монотонность , но привыкнуть можно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Хорошие условия труда Стабильная и своевременная выплата з/п Премия по результатам работы Награждение за хорошие показатели по качеству

Что можно улучшить?

Развозки от отдаленных от работы станций метро например политехническая или а...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор линии сборки

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, январь 2022

Что нравится?

Удобная развозка, очень хорошее питание и условия труда, замечательное руководство. Единственное график подходящий не для всех.

Что можно улучшить?

Более обширный выбор графика


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста