Главная /
Работодатели /
Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие

Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,4

675 отзывов

1-2

2-3

192

3-4

233

4-5

247

Петербургский метрополитен — государственное унитарное предприятие, которое обеспечивает пассажирские перевозки в Санкт‑Петербурге и управляет городской сетью метрополитена, включая эксплуатацию поездов, станций и подвижного состава. Предприятие также выполняет техническое обслуживание и ремонт инфраструктуры и оборудования (сервис подвижного состава, эскалаторов, систем электроснабжения и связи), организует строительство и содержание тоннельных и служебных сооружений. В структуру входят службы безопасности, эксплуатации, материально‑технического обеспечения и кадрового обучения, которые проводят набор и переподготовку специалистов (машинисты, электромонтеры, слесари, тоннельные рабочие и др.). Метрополитен обеспечивает логистику и складскую работу, техническую диспетчеризацию и ИТ‑поддержку сервисов движения, а также оказывает дополнительные услуги, связанные с пассажирским обслуживанием и эксплуатацией сооружений. Компания ориентирована на безопасность, регулярность и комфорт перевозок, соблюдение трудовых гарантий и профессиональное развитие сотрудников.

Отзывы (675)

Собеседования (10)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: стабильный доход, строгое соблюдение тк рф, интересный опыт работы в крупной гос. организации. Недостатки: токсичный коллектив, слабая мотивационная система, устаревший и неэффективный менеджмент.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Инспектор

Уже не работает в компании

2,5

СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность и график работы. Социальный пакет. 13-я зарплата.

Что можно улучшить?

Очень мало времени на отдых. И нет оборудованных помещений для приёма пищи и отдыха(это именно про службу СТБ)

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,0

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Заработная плата, чаще всего платят больше

Что можно улучшить?

Все, но не получится ничего улучшить ибо такая специфика работы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании

3,7

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Стабильность. Чёткий регламент рабочего времени. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Небольшая зарплата для такого сложного графика и воздействия на здоровье.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании

3,5

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Обеспечение медициной(собственная поликлиника метрополитена), возможности подстраивать выходные дни.

Что можно улучшить?

-Уменьшить количество инструктажей, которые издаются ежедневно и ухудшают общую работу машиниста как низшего зве...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Дежурный по приёму и отправлению поездов

Уже не работает в компании

2,3

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Зарплата была ничего.

Что можно улучшить?

Меньше бесполезной информации для сотрудников. Нормальная оплата за вредность. Комната приёма пищи.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании

5,0

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Выбор рабочего графика. Меня всё устраивало...

Что можно улучшить?

Так сейчас и не скажу, так как прошло много времени.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании

3,8

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Хорошая работа профкома. Организация обучающих программ для работников.

Что можно улучшить?

Ввести электронный документооборот. Перейти на современные методы управления персоналом.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,7

Не указан, март 2022

Что нравится?

Организация туристических слётов, своевременная выплата зарплаты.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, без хороших знакомых в высших эшелонах власти не протолкнуться по карьерной лестнице, злопамятное руководство.а так все хорошо.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Спасатель

Уже не работает в компании

3,7

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата. Санаторно-курортное лечение. Бесплатный проезд в метро

Что можно улучшить?

Условия отдыха карьерный рост

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер ПТО

Уже не работает в компании

3,8

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

С-стабильность, о-оплата труда вовремя и без задержек, бесплатный проезд

Что можно улучшить?

Подход к персоналу, внедрение современных технологий, отмена процессного подхода

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста