1. Перекрёсток
Перекрёсток
Перекрёсток
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,5
3 554 отзывов
1-2
622
2-3
716
3-4
926
4-5
1 704
Перекрёсток — сеть супермаркетов премиум-класса, основанная в 1995 году, входящая в X5 Group, предлагающая свежие продукты и товары через сайт perekrestok.ru с быстрой доставкой. Фокусируется на качестве, экологии и программе лояльности «ВкусВилл». Имеет сотни магазинов в городах России с широким ассортиментом. Работодатель с высоким рейтингом отзывов, подчёркивающий стабильность и бонусы в ритейле.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТОРГОВЫЙ ДОМ "ПЕРЕКРЕСТОК"
Руководитель:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОРПОРАТИВНЫЙ ЦЕНТР ИКС 5"
Дата регистрации:1995
ИНН:7728029110
КПП:772201001
ОГРН:1027700034493
ОКПО:34589240

Отзывы сотрудников о работе в компании Перекрёсток

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают стабильность компании, своевременные выплаты, удобный или гибкий график, близость магазинов к дому и доброжелательные коллективы. Положительно оцениваются обучение, возможности карьерного роста, официальное оформление и отдельные льготы. Среди повторяющихся пожеланий — повышение дохода, увеличение штата, более равномерная нагрузка и улучшение коммуникации между сотрудниками, руководителями и подразделениями. Также упоминаются вопросы к графику, перерывам, условиям отдыха и прозрачности мотивации.

Плюсы

  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и взаимовыручка
  • Удобный или гибкий график работы
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Близость магазинов к дому и удобное расположение

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала увеличивает нагрузку и приводит к совмещению обязанностей
  • Не всегда хватает прозрачности в системе мотивации и начислении премий
  • Требует улучшения коммуникация между сотрудниками, руководством и подразделениями
  • Часть сотрудников отмечает проблемы с перерывами, графиком и балансом работы и отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец

Уже не работает в компании
1,2
РостовнаДону, июнь 2024

Что нравится?

Только официальное оформление, больше ничего, работы несомненно очень мнго

Что можно улучшить?

Сделать одну зарплату для всех, а не так, что старший сотрудник, получает на 15 тыс. Больше, но работает очень плохо, а новичок лучше, но...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший сотрудник кассы

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Зарплата во время, обучение хорошее, выдаётся форма, остальное все улучшать

Что можно улучшить?

Хочу повысится по должности, одобрение получила более полугода назад, так как, не хватает персонала, жду когда решится данный вопрос. Жел...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий производством

Уже не работает в компании
3,2
Нижний Новгород, июнь 2024

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, оплата обедов,выходные в празднечные дни.

Что можно улучшить?

Отменить не санкционированные переработки без оплаты,замещение руководителем линейного персонала при его отсутствии.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель собственного производства и пекарни

Уже не работает в компании
2,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, график 5/2, скидки на продукцию собственного производства.

Что можно улучшить?

Улучшать нужно все. Доход у руководителя сп, меньше чем у баристы. Премия зависит от списаний. Постоянные проверки, от которых ничего не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по приемке и заказам

Уже не работает в компании
3,8
Нижний Новгород, июнь 2024

Что нравится?

Удобный график,хорошее руководство,неплохой коллектив,удобно добираться до места работы

Что можно улучшить?

Немного повысить зарплату Создать более хорошие условия работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Оплата труда, возможность тестировать новые проекты достаточно оперативно, хорошее тех обслуживание

Что можно улучшить?

Закрытие пустых вакансий, наличие пространства в офисе, нет зоны для отдыха, слишком маленькая обеденная зона, ок...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Всеволожск, июнь 2024

Что нравится?

Работодатель на точке добрый, ответственный, понимающий.. Некоторое руководство выше имеет странные особенности характера и поведения.

Что можно улучшить?

Заработная плата сильно минимальная, стоит повысить для заинтересованности сот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,5
Тула, июнь 2024

Что нравится?

Зарплата вовремя, оплачивается больничные, отпуска, жаль, что работа оценивается не по достоинству

Что можно улучшить?

Нужно улучшить условия труда, ухода на больничный и в отпуск. Наладить поиск сотрудников, чтобы уже имеющиеся не р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому ,график, коллектив , обязанности , атмосфера, хорошее отношение начальства

Что можно улучшить?

Нехватка сотрудников, отсутствие охранника, низкая зарплата, короткие перерывы особенно не курящим, неудобный график.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Стерлитамак, июнь 2024

Что нравится?

хороший коллектив, официальное трудоустройство, скидки сотрудникам, оплачиваемый медосмотр, униформа , комната питания с холодильником и чайником .

Что можно улучшить?

премии за хорошие показатели, такси для всех сотрудников в вечерн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста