Отзывы сотрудников о работе в компании Первая Грузовая Компания
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Большая развивающаяся компания. Лидер рынка в своем сегменте, меняется под условия и запросы рынка. Быстрыми темпами двигается в сторону цифровизации, но очень консервативна в принятии решений. После продажи новому собственнику не до...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, ДМС, уровень заработной платы в рынке и выплачивается она своевременно
Что можно улучшить?
Улучшить социальное взаимодействие, внедрение системы нематериальной и материальной мотивации.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременность выплаты зарплаты, хороший коллектив, есть ДМС (но к нему большие вопросы)
Что можно улучшить?
Низкая зарплата, большая текучесть кадров в регионах, оптимизация работы (сокращают специалистов и их работу раскидывают на...
Ведущий менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Могу отозваться о компании только с большой любовью! Достойные руководители, всевозможные обучения для роста, достойная оплата, лично у меня был отличный коллектив (вместе проработали почти 10 лет, стали одной семьей). Компании желаю...
Инженер по развертыванию ПО
Что нравится?
Адекватные ожидания руководства по срокам выполнения задач
Что можно улучшить?
Оффлайн встречи хочется почаще
Ведущий специалист МТО
Что нравится?
Крупная компания, удобное место расположение офисов, дружный коллектив, интересные задачи, проекты.
Что можно улучшить?
Мотивация персонала к новым задачам
Ведущий специалист управления делами
Что нравится?
Не плохой офис, своя столовая, минимаркеты, много цветов, спорт зал ну и т.д. З/п вовремя. Есть профсоюз.
Что можно улучшить?
Коммуникацию. Если от начальника все бегут, дело в начальнике. Если люди с работы не уходят по 12 часов, де...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому. И больше абсолютно ни каких плюсов. Переработку не оплачивают. Роба никчемная. Снабжения ноль.
Что можно улучшить?
Нужно срочно поднимать зароботок. А то людей не останется
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, дмс, адекватность руководства.
Что можно улучшить?
Считаться с работниками, а не решать за них. Жить на 17 тысяч невозможно!
Ведущий менеджер по сопровождению
Что нравится?
уровень з/платы, социальная защищенность
Что можно улучшить?
коммуникация между подразделениями