Отзывы сотрудников о работе в компании Он Клиник

Что нравится?

То место, где я смогла реализоваться как полноценный специалист. Есть все возможности для этого - и лояльность руководства, и возможность обучения, и график вполне подходящий. Коллектив произвел приятное впечатление сразу и до сих по...

Плюсы в работе:
У администратора работа не сложная, но требует умения общаться с людьми. В обязанности входит оформление пациентов, решение каких-то вопросов, что-то подсказать,помочь и так далее. Ну и записывать пациентов. Работаю второй мес...

Плюсы в работе:
Стабильная компания, хоть и частная клиника, есть люди, которые работают здесь более 5 лет и все их устраивает. Платят стабильно, и бухгалтерия "не ошибается" в пользу учреждения. Непосредственно зарпалат врача зависит от квалиц...

Плюсы в работе:
Мне нравится работать оператором. Работа предполагает много общения с людьми, иногда устаешь, но в целом не трудно. Оклад не большой, но вовремя выплачиваемый. Коллеги хорошие ребята, всегда помогут и подскажут, если что.

Что нравится?

Порядочность руководства, свобода в графике, расположение рядом с метро, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Обучение за счет компании

Что нравится?

Местоположение клиники

Что можно улучшить?

Зарплату улучшить , и улучшить отношение к врачам

Плюсы в работе:
Рекомендую данную клинику к трудоустрйоству. Может и не идеальное место работы, но врачей тут слышат и ценят именно руководство, а это главное. Деньги нормальные, в соответствии с квалификацией. Рабочие условия в общем отличные....

Что нравится?

Прекрасная эффективно работающая многопрофильная клиника в центре Москвы. Лояльное руководство, честная зарплата, прекрасный коллектив.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками.

Что нравится?

Известный бренд. Удобное месторасположение.

Что можно улучшить?

Компетентность операционного директора.

Что нравится?

Свобода в выборе графика, отпуск за свой счёт в любое время, близость от дома,доброжелательное отношение

Что можно улучшить?

Повышение з/п, возможность получения бонусов в виде прибавки к з/п при интенсивной работе