Отзывы сотрудников о работе в компании ОМИА УРАЛ
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленная работа и все на этом
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам , зарплаты, соц.пакет , руководство
Старший инженер АСУП
Что нравится?
Работодатель выполняет все свои обязательства, что даёт некоторую уверенность в завтрашнем дне. Есть премии за достижение показателей по итогам работы за год. Отличный соцпакет. Коллектив, в основном, хороший.
Что можно улучшить?
Не...
Технолог мясного производства
Что нравится?
Рабочий график, удаленка , наличие машины и телефона
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, и взаимодействия с технологами
Директор филиала
Что нравится?
Хороший коллектив, интересная работа
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудникам
Менеджер по персоналу (
Что нравится?
Интересные задачи, комфортные условия труда, корпоративная культура
Что можно улучшить?
Возможности для роста и развития, больше кросс-функциональных проектов
Менеджер по продажам и развитию бизнеса
Что нравится?
удаленка, офис в центре, адекватные люди (были из старой команды, их уже почти не осталось)
Что можно улучшить?
двойные стандарты, процедуры ради процедур, новые процедуры чтобы контролировать старые процедуры
Инженер
Что нравится?
даже не знаю, интересный процесс, хорошие люди в коллективе, но не все. я начале карьеры было очень классно и интересно
Что можно улучшить?
категорически рекомендую убрать двойные стандарты и привычку создавать красоту из обломков, к...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работала в компании во времена ее роста, когда строились новые заводы в Субутаке, Полевском, Котласе, Обнинске. О том времени только хорошие впечатления, особенно о коллегах. Молодой коллектив, отличные руководители, интересные проек...
Старший мастер
Что нравится?
Близость к дому, не плохая зарплата, коллектив хороший, можно работать
Что можно улучшить?
Очень много требований, экзаменов не нужных, большая много задачность не соответствует зарплате
Бухгалтер
Что нравится?
Получение нового опыта в работе. Офис рядом с метро. Гибридный формат работы
Что можно улучшить?
Низкие зарплаты специалистов на фоне высоких доходов руководства. Атмосфера в коллективе.