Объединенная металлургическая компания

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

0,8

469 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

Объединённая металлургическая компания (ОМК) — крупный российский промышленный холдинг, специализирующийся на производстве стальной и трубной продукции, металлургической обработке и выпуске комплектующих для машиностроения и строительства; предприятие владеет металлургическими заводами и прокатными мощностями и ориентировано на поставки в сегменты энергетики, транспорта и нефтегазовой отрасли. Компания осуществляет полный цикл: разработка технических решений, производство профильной продукции, обслуживание корпоративных клиентов и экспортные поставки, что отражает объединение категорий «металлургия», «металлообработка», «производство» и «транспорт, логистика». ОМК также имеет подразделения по управлению проектами, юридической поддержке и IT‑инфраструктуре, обслуживающие крупномасштабное промышленное производство и корпоративное управление.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Объединенная металлургическая компания

Краткое содержание отзывов:

Отзывы сотрудников о компании не всегда положительные. Некоторые сотрудники сталкиваются с проблемами при поиске работы, а некоторые недовольны работой HR. Тем не менее, компания вызывает уважение у сотрудников благодаря удобному местоположению, хорошему офису и белой зарплате.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,0

Москва, апрель 2024

Что нравится?

Удаленка нравилась очень сильно в Москве, не в выксе, не на заводе

Что можно улучшить?

Организацию работы, новые сотрудники могут месяцами сидеть без задач

Ведущий инженер ВК

Уже не работает в компании

1,0

Москва, апрель 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы, лояльность, хорошее отношение

Что можно улучшить?

Планирование рабочих процессов.

Премирование сотрудников.

Юрист

Уже не работает в компании

1,0

Москва, апрель 2024

Что нравится?

Белая зарплата, стабильное предприятие, неплохие CRM программы

Что можно улучшить?

Зарплата ниже рынка, а в сравнении с объемом работ- неконкурентноспособна просто. Не налажено взаимодействие между смежными подразделениями. Много фор...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,33

Москва, апрель 2024

Что нравится?

Постоянное развитие, обучение кадров. Участие в благотворительных акциях, развитие спорта. Конкурсы профессионального мастерства

Что можно улучшить?

Обратная связь и динамика в отношении рабочих вопросов сотрудников.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

1,0

Москва, март 2024

Что нравится?

Стабильность, организация

Что можно улучшить?

З/п, перспективы, премия

Инженер-технолог 2 категории

Уже не работает в компании

1,0

Москва, март 2024

Что нравится?

Рабочее место (оборудование, средство связи с подразделениями, мебель, спецодежа)

Что можно улучшить?

Организацию рабочего процесса; большего вовлечения персонала, соответственно и мотивацию к вовлечению

Инженер

Уже не работает в компании

1,0

Челябинск, март 2024

Что нравится?

Человечность, коллектив, спорт, активность, интересно, вызовы, проекты.

Что можно улучшить?

ЗП, приверженность всех участников корпоративной конституции и этике.

Руководитель проекта по работе с молодыми специалистами

Уже не работает в компании

1,0

Москва, март 2024

Что нравится?

Гибридный график, профессиональные руководители, отличное расположение, оплата труда, интересные задачи

Что можно улучшить?

Адаптацию, ИТ-сервисы и автоматизацию процессов

Главный специалист отдела по тендерно-договорной работе

Уже не работает в компании

1,0

Москва, март 2024

Что нравится?

Интересные проекты, уровень з/п, премии, соблюдение ТК. Коммуникации между руководством и сотрудниками

Что можно улучшить?

Корпоративные программы, возможность обучения, более расширенный ДМС

Технический специалист

Уже не работает в компании

5,0

Москва, март 2024

Что нравится?

Отзывчивость, понимание, забота и человечность

Что можно улучшить?

Убрать нагрузку в виде доп. экзаменов для работы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста