1. Норникель
Норникель
Норникель
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
2 481 отзыв
1-2
93
2-3
301
3-4
680
4-5
1 692
Норникель (Норильский никель) — ведущая российская горно-металлургическая компания, основанная в 1935 году как Норильский горно-металлургический комбинат по решению Совета народных комиссаров СССР. Является крупнейшим в мире производителем никеля и палладия, добывая и перерабатывая цветные и драгоценные металлы на месторождениях в Норильске, Талнахе, Мурманской области и Забайкальском крае. История включает ключевые этапы: первый файнштейн в 1939 году, электролитный никель в 1942 году, открытие Талнахского месторождения в 1960 году и приватизацию в 1990-е годы. Компания играет важную роль в экономике России, производя значительную долю мирового никеля, меди и платиноидов. Имеет свыше 2000 отзывов сотрудников, сайт nornickel.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НОРНИКЕЛЬ ТЕХНИЧЕСКИЕ СЕРВИСЫ"
Руководитель:Ковальчук Дмитрий Николаевич
Дата регистрации:14.12.2006
ИНН:2457063268
КПП:780401001
ОГРН:1062457033770
ОКПО:97628509

Отзывы сотрудников о работе в компании Норникель

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Норникель в отзывах воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, развитым социальным пакетом и вниманием к охране труда. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение и возможности карьерного развития. Среди зон улучшения регулярно называют уровень оплаты с учетом северных условий, бытовую и производственную инфраструктуру, экологическую обстановку, коммуникации между подразделениями и избыточную бюрократию. Оценки условий и управленческих практик заметно различаются в зависимости от подразделения и места работы.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Развитый социальный пакет, ДМС и санаторно-курортные программы
  • Возможности обучения, профессионального и карьерного развития
  • Дружные коллективы и высокая квалификация коллег
  • Соблюдение охраны труда и обеспечение спецодеждой

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной с учетом северных условий и роста цен
  • Неравномерное качество условий труда, быта и производственной инфраструктуры
  • Сложности во взаимодействии между подразделениями и руководством
  • Избыточная бюрократия и медленное принятие решений
  • Экологические проблемы и вопросы транспортной доступности

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Приемосдатчик

Уже не работает в компании
4,2
Дудинка, июнь 2024

Что нравится?

Уровень дохода,отличный коллектив, лояльное руководство. Своевременная заработная плата

Что можно улучшить?

Условия труда, своевременная выдача спецодежды


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный электромонтёр

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Стабильность, надежность, простоя и понятная политика компании, обеспечение работников

Что можно улучшить?

Свобода в выборе рабочего графика, обучение персонала, повышение квалификации в рабочих профессиях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Норильск, июнь 2024

Что нравится?

Надежность, стабильность, зарплата, хорошая социальная поддержка

Что можно улучшить?

Исходя из условий труда и местонахождения производств, отсутствия дорожного сообщения с материковой частью страны, повысить уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела закупок

Уже не работает в компании
4,5
Норильск, июнь 2024

Что нравится?

Стабильная работа, график 5/2, отпуск 52 дня, бесценный опыт работы в сфере управления

Что можно улучшить?

Грамотное распределение работы между сотрудниками разного направления работы в команде


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сменный мастер

Уже не работает в компании
4,0
Норильск, июнь 2024

Что нравится?

Стабильноность и уровень роста и обучения: Надёжность, все официально оформляется белая зарплата плюсы санаторий и путевки, ежегодные индексации зп

Что можно улучшить?

свобода в выборе рабочего графика, близость к дому


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер

Уже не работает в компании
5,0
Норильск, июнь 2024

Что нравится?

Условия труда, социальный пакет, график работы, возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, оптимизация рабочего места, обучения для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Охранник

Уже не работает в компании
4,2
Мончегорск, июнь 2024

Что нравится?

З/п относительно нормальная и вовремя, питание, условия отдыха, бытовые условия, форма бесплатно по мере износа или повреждений заменят без проблем, время в дороге и проезд от офиса оплачивается, переработки редкие, но оплачиваемые....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по наладке и испытаниям

Уже не работает в компании
4,2
Норильск, июнь 2024

Что нравится?

100% стабильная работа на десятки лет. Богатые недра земли Таймыра прокормят ещё не одно поколение людей. Зарплата всегда вовремя. Всё чётко по ТК РФ. Различные программы и льготы как для новых работников, так и работников со стажем....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист тепловоза

Уже не работает в компании
4,2
Норильск, май 2024

Что нравится?

Хороший соц.пакет, оплата проезда раз в год, премия два раза в год.

Что можно улучшить?

Увеличить сумму компенсации проезда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2024

Что нравится?

Стабильность, надежность, защищённость, социальный пакет. Для соискателей которые ценят спокойствие и размеренность.

Что можно улучшить?

Формализм и процессный подход. Гибкость.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста