Отзывы сотрудников о работе в компании Мултон Партнерс
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Мултон Партнерс воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором социальных льгот. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и возможности развития. В то же время часть сотрудников указывает на уровень дохода, неравномерную нагрузку и многозадачность. Среди зон улучшения также называют внутренние коммуникации, бюрократию, отчетность, адаптацию новичков и прозрачность карьерного продвижения.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный и профессиональный коллектив
- Официальное оформление и социальные льготы
- Обучение и возможности карьерного развития
- Поддержка со стороны руководства и наставников
Минусы
- Уровень заработной платы и система премирования
- Высокая нагрузка, многозадачность и переработки
- Сложные процессы, бюрократия и избыточная отчетность
- Недостаточная коммуникация между отделами и уровнями управления
- Не всегда прозрачные карьерные возможности и качество адаптации
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Торговый представитель
Что нравится?
Чётко ставятся цели, есть возможность роста внутри компании, хорошая "школа"!
Что можно улучшить?
Жёсткий график работы, суббота в том числе!
Специалист по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Крупная компания, где можно реализовать свой профессионализм. Нравится корпоративная культура и круглосуточное общение с коллегами как на работе, так и вне работы.
Что можно улучшить?
Возможность возвращаться сотрудникам в компанию.
Региональный координатор по транспорту
Что нравится?
Компания и коллектив дали очень хорошую базу! Стабильные выплаты и ДМС. Корпоративный транспорт.
Что можно улучшить?
Возможности для карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Компенсация питания, корпоративный транспорт
Что можно улучшить?
Выбор руководящего персонала не из лучших. Повышают до уровня руководства специалистов не умеющих управлять абсолютно.
Торговый представитель
Что нравится?
Отличное обучение, хорошая заработная плата, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Так и не выдали автомобиль для работы пришлось работать на своём
Торговый представитель
Что нравится?
Относительно хорошая зарплата, официальное трудоустройство, соц. пакет.
Что можно улучшить?
Менеджмент, распределение ресурсов и нагрузки, минимизировать бюрократию.
Координатор проекта
Что нравится?
Бренд. Сплоченность. Тренинги. Известность компании.
Что можно улучшить?
Уровень зарплат мог быть выше . Качество отбора персонала. Возможность развития .
Designer
Что нравится?
Известность бренда, интересные проекты
Что можно улучшить?
Коммуникацию с руководителями отдела, условия удалённой работы, оплату труда, оплату переработок
Территориальный менеджер по продажам
Что нравится?
Возможности карьерного роста, хорошая школа продаж, официальная белая зп, постоянные обучения, интересная работа, гордость за бренд
Что можно улучшить?
Слишком большая нагрузка
Старший специалист по поддержке цифрового рабочего пространства
Что нравится?
Официальное трудоустройство, белая зп, компания федерального уровня
Что можно улучшить?
Карьерный рост в ИТ области, более высокий уровень зп, разрешить корпоративы