Отзывы сотрудников о работе в компании МРТ Центр Мед-Кабинет
Администратор
Что нравится?
Удобный график работы, расположение центра, лояльность и умение идти на встречу сотрудникам, уровень дохода.
Что можно улучшить?
Минусов не обнаружено
Администратор-кассир
Что нравится?
Выплата заработной платы без задержек, и понятный принцип расчета. Близкое расположение к дому. Удобный график работы. Оплата вечернего такси
Что можно улучшить?
Время работы в выходные и праздничные дни
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе графика , лояльное руководство,ценят сотрудников, за хорошую и плодотворную работу руководство поощряет.
Что можно улучшить?
Улучшать ничего не нужно все и так хорошо
Исполнительный директор
Что нравится?
Близость к дому, отзывчивость, хорошая корпоративная этика, удобный график работы, дружный коллектив, возможность карьерного роста, заработная плата всегда своевременно выплачивается, достойная компания,здесь я получаю бесценный опыт...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший персонал ! На этом положительные моменты заканчиваются
Что можно улучшить?
Очень плохой аппарат мрт, плохое описание ! Потратите нервы и время впустую! Улучшить своё отношения к людям !
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы,дружный коллектив,официальное оформление, предоставление спец. одежды, компенсация такси.
Что можно улучшить?
В принципе недостатков нет.Хотелось бы поработать там по дольше, но по семейным обст...
Администратор
Что нравится?
Хороший офис, светло, есть место где покушать,концелярские принадлежности оплачивают для работы
Что можно улучшить?
Сами не знают что хотят, что нужно делать, все методы хороши, работало очень много народу за такой маленький срок, ве...
Администратор
Что нравится?
Расположение рабочего места,близость к дому! График рабочих смен.
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу!!Ничего хорошего, оскорбления и переход на личности! С таким отношением к персоналу, работать не возможно!
Администратор
Что нравится?
Сменный график, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между руководстом и персоналом. Чтобы не было постоянной текучки кадров, необходимо проявлять уважение к сотрудникам и адекватное отношение.
Администратор
Что нравится?
Близость к дому, коллектив: врачи, Лаборанты администраторы.
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу