Отзывы сотрудников о работе в компании «МРСК Волги»
Специалист по общим вопросам
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего времени,адекватный коллектив,хорошие руководители
Что можно улучшить?
Ничего,все в разумных пределах,дружелюбность, порядочность в коллективе
Электромонтер по оперативным переключениям
Что нравится?
Крупная компания с возможностью карьерного роста, стабильная выплата заработной платы, условия труда нормальные.
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа налажена, каждый занимается своим делом, зарплата не большая
Что можно улучшить?
Прибавить зарплату,пустить автобусы для доставки рабочих на место работы и домой
Помощник руководителя (Секретарь)
Что нравится?
Удобный график работы, полный социальный пакет, активная общественная жизнь: спортивные соревнования, культурные мероприятия с коллективом
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Электрогазосварщик
Что нравится?
В моем случае это близость к дому. Лояльное отношение ко мне со стороны руководства
Что можно улучшить?
Не т возможности ездить по командировках,а приходится
Электромонтер по обслуживанию электрооборудования
Что нравится?
Близость к дому.Карьерный профсоюзная организация,выдача путевок отдыха
Что можно улучшить?
повышение зарплаты, квалификации
Инженер-программист
Что нравится?
Не плохое социальное обеспечение в виде ДМС и отдыха детей.
Что можно улучшить?
Мотивацию персонала, условия труда
Диспетчер РЭС
Что нравится?
Стабильность, своевременная зарплата, спец одежда. Соц пакет и политика в целом.
Что можно улучшить?
Повысить зарплату для конкурентного уровня это позволит сохранить специалистов. А так работают студенты как поймут что к чему уходят...
Инженер 2 категории участка баланса
Что нравится?
Есть возможность карьерного роста. Страхование СОГАЗ. своевременная зарплата.
Что можно улучшить?
Слишком много начальников. Нехватка кадров. Низкий уровень зарплат. Отношение начальников к сотрудникам
Заместитель начальника транспортного отдела
Что нравится?
Социальный пакет, дмс
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями