1. Московский метрополитен
Московский метрополитен
Московский метрополитен
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
3 031 отзыв
1-2
272
2-3
1 021
3-4
1 144
4-5
1 089
Московский метрополитен — предприятие городского транспорта, обеспечивающее эксплуатацию, строительство и развитие сети метро в Москве, включая пассажирские перевозки, обслуживание станций и инфраструктуры; по предоставленным данным организация зарегистрирована 1 ноября 1994 года, имеет крупный уставный капитал и официальный сайт mosmetro.ru. Название и реквизиты соответствуют профильной деятельности по обеспечению подземного пассажирского транспорта и управлению метрополитеном столицы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "МОСКОВСКИЙ ОРДЕНА ЛЕНИНА И ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ МЕТРОПОЛИТЕН ИМЕНИ В.И.ЛЕНИНА"
Руководитель:Козловский Виктор Николаевич
Дата регистрации:1 ноября 1994 года
ИНН:7702038150
КПП:770201001
ОГРН:1027700096280
ОКПО:03324364
Уставный капитал:356 991 399 229 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Московский метрополитен

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Московский метрополитен воспринимается как стабильный работодатель с регулярными выплатами, социальными гарантиями и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают удобное расположение рабочих мест, разные варианты графика, дружные коллективы, бесплатный проезд, компенсацию питания и дополнительные выплаты. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация между подразделениями и руководством, бюрократические процессы, оснащение рабочих мест и бытовые условия. Восприятие заметно зависит от службы, участка и непосредственного руководителя.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Социальные гарантии, оплачиваемые отпуска и больничные
  • Бесплатный проезд и компенсация или оплата питания
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и варианты удобного графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточно конкурентным
  • Коммуникацию между сотрудниками, подразделениями и руководством предлагают улучшить
  • Отмечается избыточная бюрократия и бумажный документооборот
  • На отдельных участках не хватает инструментов, материалов и оборудования
  • Есть пожелания улучшить зоны отдыха, бытовые условия и организацию графиков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист службы безопасности

Уже не работает в компании
3,8
Москва, август 2025

Что нравится?

Выбор графика, условия труда, возможность подработки, даже на других станциях. Критичным оценка твоего труда

Что можно улучшить?

Оснащение постов техническими средствами досмотра, качеством их работы, взаимодействием всех служб, обес...

Дезинфектор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Тактичность, вежливость, пунктуальность. Прекрасные организаторские способности и деловитость.

Что можно улучшить?

Не увеличивать нагрузку своим подчинённым и идти к ним навстречу - снисходительно относиться.

Старший кассир билетный

Уже не работает в компании
3,5
Москва, август 2025

Что нравится?

Четкий график работы. Оплата труда без задержек. Красивая форма.

Что можно улучшить?

Более лояльное отношение руководства к подчинённым . Сократить бюрократизм по всей организации.

Заместитель начальника Строительного комплекса Дирекции строящегося метрополитена

Уже не работает в компании
3,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Работать в сфере реализации крупных объектов во благо города

Что можно улучшить?

Внедрение более передовых технологий и цифровизация производства

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, август 2025

Что нравится?

Отношения с начальством ,условия труда Удобный график работы

Что можно улучшить?

Организация работы (все делается в последний момент),нет карьерного роста

Главный специалист ДИТС

Уже не работает в компании
4,5
Москва, август 2025

Что нравится?

График работы, коллектив, задачи, руководство. Статус и масштаб организации

Что можно улучшить?

Можно прибавить зарплату ИТ специалистам. Уравнять Бабушек и дедушек с родителями

Слесарь по ремонту подвижного состава

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Удобное местоположение депо, рядом с метро Пятницкое шоссе. Хороший коллектив, все старались всегда друг другу помогать. Отличное руководство, никогда не отказывало в помощи.

Что можно улучшить?

Все хорошо устроено и налажен процесс...

Старший инспектор

Уже не работает в компании
2,8
Москва, август 2025

Что нравится?

Нормальная работа. Не сложно, но бывает устаёшь конечно. Сильно не грузят физически, но требоватнльны к знаниям инструкций и документации. Бывает тугое руководство, вобщем-то из-за этого и бывают увольнения по сж. А в целом отработал...

Клинический психолог

Уже не работает в компании
1,3
Москва, август 2025

Что нравится?

В моей работе было мало того, что мне действительно нравилось, но все-таки меня устраивало то, что это была работа по специальности.

Что можно улучшить?

Я считаю, что для того, чтобы что-то улучшить, нужно для начала сменить руководс...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,8
Москва, июль 2025

Плюсы в работе:
13 заплата, оплата проезда

Отрицательные стороны:
я не понимаю, почему в организации, которая участвует во многомиллиардных тендерах большинство сотрудников бегает по магазинам и покупает за свои деньги канцелярку,инст...