Отзывы сотрудников о работе в компании МАЗ «Москвич»
Leading Export Manager
Что нравится?
Отличный коллектив, человечная корпоративная культура
Что можно улучшить?
Недостаточное продвижение и «взращивание» кадров. Политика заморозки рабочих мест, уровня доходов и ограничение материального роста при переходе внутри компани...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Управление производством.Все задачи ставятся ясно и прозрачно.
Что можно улучшить?
Отношения к персоналу.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прекрасный коллектив, адекватное руководство, современное производство, униформа , дешевое питание.
Что можно улучшить?
График работы, чтобы был стабильным, а не менялся понедельно.
Слесарь механосборочных работ
Что нравится?
Официальное трудоустройство. З/п. Подарки. Коллектив.
Что можно улучшить?
График работы. Короткий обед.
Training specialist
Что нравится?
Есть возможности для студентов - стажировки в разных отделах. Для специалистов возможности расти, работать в разных отделах, участвовать в разных проектов.
Что можно улучшить?
Для стажеров, которые работают полный рабочий день пересм...
Стажёр-аналитик
Что нравится?
Коллектив, руководство, возможности развития и обучения.
Что можно улучшить?
Отсутствует стабильность, постоянное сокращение штата.
Менеджер по логистике
Что нравится?
Большая международная компания , которая даёт огромное количество опыта и знаний
Что можно улучшить?
Очень жадные на деньги, текучка очень большая, хотят выжать из людей по максимуму все соки , платив при этом минимально
Аналитик-стажер
Что нравится?
Хорошее место, чтобы набраться опыта работы, добрый коллекив
Что можно улучшить?
Уровень зп и возможность перехода в штат для стажёров
Начальник отдела геометрии основания кузова
Что нравится?
Стабильная, большая с крупными проектами, можно получить колоссальный опыт
Что можно улучшить?
Не переносить большинство проектов в Тольятти на АвтоВАЗ
Инженер по качеству
Что нравится?
Хороший опыт в автопроме. Можно много чему научиться.
Что можно улучшить?
Хотелось бы чтобы Французское руководство больше уделяло внимание тому, каким образом локальные руководители осуществляют руководство коллективом.