1. Лента
Лента
Лента
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
6 740 отзывов
1-2
821
2-3
1 586
3-4
2 122
4-5
3 048
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕНТА"
Руководитель:Сорокин Владимир Леонидович
Дата регистрации:04.11.2003
ИНН:7814148471
КПП:781401001
ОГРН:1037832048605
ОКПО:71385386

Отзывы сотрудников о работе в компании Лента

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Системный подход к обучению, корпоративная этика, лояльность

Что можно улучшить?

Внести гибкость, системность в работу сотрудников чат-поддержки, инструментов специалистов чат-поддержки. Для этого улучшить обратную связь с сотрудника...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

1. Время обедов и ужинов можно выбрать в приложении. 2. График можно менять и согласовывать.

Что можно улучшить?

1. Общую атмосферу в коллективе. 2. Механизм управления персоналом при большом количестве заказов. 3. Отказаться от экон...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела персонала

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Белая компания, полностью соблюдающая закон. Есть интересные программы для роста и развития

Что можно улучшить?

Многие процессы написаны только для галочки. Очень маленькая ЗП у линейного персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник службы безопасности

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, официальная заработная плата, любые разбирательства по Т.К. РФ

Что можно улучшить?

Зарплату- обещали 30 тыс.на деле 15- 20 тыс.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Возможность работать и зарабатывать. Понятные и работающие бизнес-процессы

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Художник-оформитель

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Можно выбрать работу рядом с домом. Очень вкусное питание, свои повара. Коллеги всегда готовы помочь.

Что можно улучшить?

Старая оргтехника и компьютр художника, Зрение из-за маленького и не настроенного монитора садится моментально....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор погрузо-разгрузочные работ

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Вовремя выплата заработной платы. График 2 через 2.Также радует это обеды за 25р. Готовят конечно никак в ресторане но вкусно.

Что можно улучшить?

Отношения к работникам. Нужен вывели на работу, не нужен сиди дома.Работать можно но т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик Заказов

Уже не работает в компании
2,2
Выборг, март 2022

Что нравится?

Хорошая организация труда . хорошее отношение к работающим. Откликались, когда нужна помощь

Что можно улучшить?

Заплату. Условия труда . оснащение рабочего места


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Нравится рабочий процесс, система заработка, премии

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Интересные задачи. Нормальный коллектив. Хороший ДМС.

Что можно улучшить?

Возможности по карьерному росту


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста