Отзывы сотрудников о работе в компании Лемана ПРО
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Лемана ПРО воспринимается как стабильный работодатель с уважительным отношением, развитой социальной поддержкой и комфортными условиями труда. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, гибкость графика, обучение и возможности карьерного роста, а также питание, ДМС, зоны отдыха и транспортные льготы. Среди зон развития чаще называют уровень и прозрачность оплаты, систему премирования, графики, коммуникацию между подразделениями и численность команд. Опыт заметно зависит от конкретного руководителя, отдела и места работы.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Гибкий график и возможность согласовать смены
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, питание, зоны отдыха и транспортные льготы
Минусы
- Уровень заработной платы и индексации
- Непрозрачная или недостаточная система премирования
- Не всегда удобные плавающие и сменные графики
- Сложности во взаимодействии между подразделениями
- Недостаток сотрудников и неравномерная нагрузка
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность в выплатах, льготы в спортзалы, бассейны, ДМС, участие в прибыли, премии.
Что можно улучшить?
Заработная плата, понимание и уважение руководства к обычным сотрудникам, график.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, рост в корьере, есть спорт зал и полный соц пакет
Что можно улучшить?
Зарплату. А так всё устраивает
Специалист по логистике
Что нравится?
Близкое расположение к дому, сплоченный коллектив, хороший менеджерский и администраторский состав.
Что можно улучшить?
Коммуникация между коммерцией и логистикой отсутствует полностью, низкая заработная плата, частая смена руководит...
Специалист по продажам проектов
Что нравится?
Стабильность в выплатах, льготы в спортзалы, бассейны, ДМС, участие в прибыли, премии
Что можно улучшить?
Заработная плата, понимание и уважение со стороны руководства к обычным сотрудникам , график.
Менеджер по продажам
Что нравится?
График, отпуска. Неплохие сказки про возможности роста и ценности команды и важность развивать людей,но есть НО:
Что можно улучшить?
Дать реальную возможность развиваться, индексировать зарплаты со рудниками до уровня хотя бы рынка!...
Специалист цепи поставок
Что нравится?
Стабильный график, достойная зарплата, возможность подработки
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами
Кассир-консультант
Что нравится?
Возможность выбора направления по развитию и карьерному росту, сопроводительные материалы для обучения.Полное соблюдение трудового права. Было очень интересно.
Что можно улучшить?
Отношение руководителей отделов к продавцам своих отд...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность выстраивать график, работа рядом с домом, обучение , бесплатное питание
Что можно улучшить?
Обмен опытом сотрудников между магазинами , проведение Борд раз в 3-6 месяцев а не раз в год.
Руководитель торгового сектора
Что нравится?
Забота о сотрудниках. Социальная ответственность, коллектив, руководство. Возможность рости.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты. Сдельная оплата труда. Больше свободы в принятии решений руководителям.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зарплата приходит во время без задержек ,питание ,одежду выдают .
Что можно улучшить?
Увеличит зарплату сотрудником .