1. КАРИ
КАРИ
КАРИ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 816 отзывов
1-2
446
2-3
695
3-4
696
4-5
1 366
КАРИ — сеть обувных магазинов и онлайн-ритейлер, зарегистрированная в 2012 году с генеральным директором Устиновым Иваном Александровичем, ИНН 7702764909 и уставным капиталом 2 000 000 000 рублей. Предлагает модную обувь, аксессуары и одежду через сайт kari.com с доставкой по России и акциями. Компания имеет сотни магазинов в торговых центрах и фокусируется на трендовых коллекциях для всей семьи. Известна качеством и сервисом, что отражено в тысячах отзывов сотрудников о стабильности и бонусах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КАРИ"
Руководитель:Устинов Иван Александрович
Дата регистрации:2012
ИНН:7702764909
КПП:770801001
ОГРН:1117746491500
ОКПО:92543151
Уставный капитал:2 000 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании КАРИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

КАРИ сотрудники чаще описывают как компанию с удобным расположением магазинов, гибким графиком и возможностью совмещать работу с учебой. Среди сильных сторон также отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение, карьерный рост и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от конкретного магазина и руководителя. Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей, отмечает переработки, нехватку персонала и непрозрачную мотивацию. Также встречаются замечания к коммуникации, условиям отдыха и физической нагрузке.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Поддержка руководителей и доступное обучение
  • Возможности карьерного роста и своевременные выплаты

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей
  • Встречаются переработки и нехватка персонала
  • Мотивация и размер дохода воспринимаются как недостаточно прозрачные
  • Есть замечания к коммуникации между сотрудниками и уровнями руководства
  • В отдельных магазинах небольшие или недостаточно оборудованные зоны отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший продавец

Уже не работает в компании
1,5
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Самый адекватный человек это директор подразделения, который по возможности поможет если это в его юрисдикции

Что можно улучшить?

ничего в этой системе не улучшить потому-что люди не хотят слушать свою руководство выше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Санкт-Петербург, ноябрь 2024

С расширением ювелирного отдела было бы неплохо открыть вакансию для ещё одного ювелира. Сейчас, когда смена ювелира заканчивается, а у продавца зала ещё остаётся работа, приходится срочно бежать на ювелирку. Это создаёт неудобства, особенно в дни...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Лебедянь, ноябрь 2024

Стабильная зарплата, удобный график, дружный коллектив. Отличный супервайзер, всегда готов помочь.

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, ноябрь 2024

В компании царит взаимное уважение, заработная плата всегда выплачивается вовремя.

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, октябрь 2024

Что нравится?

Очень рада быть частью команды Кари с 2015 года. Комфортные условия, своевременная оплата труда,отличный коллектив, возможность карьерного роста, внимательное отношение к сотрудникам. Адекватные руководители.

Что можно улучшить?

Всё...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Полевской, октябрь 2024

Что нравится?

Гибкий график, четкие задачи, возможность продвинутся по карьерной лестнице, приобрести большой опыт.

Что можно улучшить?

Некоторые условия труда для сотрудников, подсобные помещения, новые терминалы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Реутов, октябрь 2024

Что нравится?

Понимание и поддержка, обучение в первое время, отличная коммуникабельность

Что можно улучшить?

повысить зарплату, очень маленькая оплата труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Лянтор, октябрь 2024

Что нравится?

Близко к дому, много интересных товаров, легко коммутировать

Что можно улучшить?

Коммуникацию коллектива ,График работы , добавить обеденное время


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, октябрь 2024

Что нравится?

+Близость к дом, возможность выбрать график (добавить нечего)

Что можно улучшить?

-Уровень дохода, условия труда и отдыха, руководство было бы более понимающим (людей на гипермаркет было 5-6, а работы очень много, руководство требова...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Северск, октябрь 2024

Что нравится?

возможность карьерного роста, хорошее руководство, зп всегда вовремя, есть возможность премирования, быстрый карьерный рост.

Что можно улучшить?

можно улучшить видеонаблюдение, расширить размерный ряд обуви, например мужские с 45р, ж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста