1. ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР
ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР
ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
568 отзывов
1-2
43
2-3
73
3-4
84
4-5
400
ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР (EMC) — крупная частная медицинская сеть, предоставляющая широкий спектр амбулаторных и стационарных медицинских услуг, включая консультации профильных специалистов, диагностические исследования, лабораторную диагностику и хирургические вмешательства. Клиника ориентирована на высокие стандарты медицинского сервиса, внедряет современные технологии диагностики и лечения и оказывает услуги как частным пациентам, так и корпоративным клиентам. EMC включает в себя образовательные программы и научно‑практическую деятельность, а также подразделения по управленческому и финансовому обеспечению медицинской деятельности. Наличие крупных учредительных данных и продолжительная история работы подтверждают позицию сети как одного из значимых игроков частного здравоохранения в регионе.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР"
Руководитель:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕНЕДЖМЕНТ БУДУЩЕГО"
Дата регистрации:1989
ИНН:7710025517
КПП:770201001
ОГРН:1027739031418
ОКПО:40169803
Уставный капитал:8 560 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЕВРОПЕЙСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании в целом положительные. Они отмечают прекрасный коллектив, быстрый карьерный рост и возможность повышения заработной платы. Однако некоторые сотрудники считают, что компанию можно улучшить: добавить больше бонусов, денежной мотивации и корпоративных мероприятий. Некоторые сотрудники считают, что компания нуждается в улучшении: добавлении больше бонусов, денежной мотивации и корпоративных мероприятий.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист колл-центра

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Своевременная выплата з/п

Что можно улучшить?

Условия труда, отношение руководства к подчиненным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
1,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Зарплата вовремя. Корпоративная форма. На этом всё хорошее заканчивается

Что можно улучшить?

Смена руководства сестринского департамента. Контроль набора персонала по профессиональным качествам, а не по просьбе и блату.

Старший администратор

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, четкое разделение обязанностей, практика иностранных языков, понятная система начисления ЗП, своевременное начисление ЗП, тренинги, возможность карьерного и профессионального роста

Что можно улучшить?

Некоторые раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с договорами

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Офис в центре Москвы, стабильность, интересные задачи. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Зарплата не соответствует рынку, нет нематериальной мотивации. Ненормированный рабочий день.

Секретарь

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Пришла в ЕМС на позицию секретаря на ресепшен из-за того, что привлек график работы (удобно совмещать с учебой). Все устраивает, если нужно поменяться коллеги идут на встречу, достойная зп, компенсация питания.

Что можно улучшить?

В...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медсестра

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Известная клиника , престижно работать, стабильные выплаты, удобное расположение

Что можно улучшить?

Распределять нагрузку равномерно между сотрудниками, соблюдать условия договора

Врач-невролог

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Отлично налаженные процессы внутри площадок, достойная зарплата, полное соблюдение ТК РФ.

Что можно улучшить?

Улучшить взаимодействие между площадками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,8
Москва, март 2022

Плюсы в работе:
Белая зарплата без задержек, компенсация питания.

Отрицательные стороны:
Зарплата не индексируется годами, вместо этого только добавляются новые обязанности. Войны между отделами, отвратительно налаженные процессы внут...

Врач-рентгенолог

Уже не работает в компании
3,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Возможность «видеть пациента», достаточное время на изучение ЭМК и общения с пациентом (столько, сколько требуется пациенту и доктору, а не 6-12 минут!). Весь спектр диагностического алгоритма в условиях одной сети ( УЗИ, рентген, КТ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач-невролог

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Высокий уровень оплаты труда, очень профессиональные коллеги

Что можно улучшить?

Учитывая высокую ЗП и уровень профессионализма коллег, глобально не нужно ничего менять


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста