1. 258
ДИКСИ, группа компаний
ДИКСИ, группа компаний
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
2 804 отзывов
1-2
376
2-3
744
3-4
957
4-5
1 190
ДИКСИ, группа компаний — крупный российский ритейлер продовольственных товаров, управляющий сетью супермаркетов и магазинов у дома под брендом «Дикси», а также осуществляющий логистику и дистрибуцию продуктовой продукции; несмотря на неполные регистрационные данные в исходном наборе, официальный сайт dixy.ru подтверждает профиль компании как сети продовольственной розницы и оператора FMCG‑рынка.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ДИКСИ, группа компаний

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: увеличение опыта в управлении проектами, самостоятельность в управлении проектами. Недостатки: стратегия руководства строительного отдела, взаимоотношения внутри компании, заработная плата.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Контролер-кассир

Уже не работает в компании
2,83
Мурманск, март 2022

Что нравится?

Рядом с домом,хороший коллектив,в принципе не все так плохо когда есть люди

Что можно улучшить?

ЗП что больше людей шло работать,а ещё добавить ставку грузчика,тяжело девушкам работать ,носить на себе все тяжести


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
3,83
Москва, март 2022

Что нравится?

Карьерный рост, белая зарплата, полный соц пакет, выплата зарплаты во время, 2 раза в месяц на карту

Что можно улучшить?

Оформление на работу грузчиков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,33
Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

Стабильность, удобное рабочее место, интересные и сложные задачи

Что можно улучшить?

Нет возможности карьерного роста.

Низкий уровень дохода без возможности увеличения и индексации уже несколько лет.

Нет ДМС. Не дружный коллектив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому.И график.

Что можно улучшить?

Дициплину в команде.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора по персоналу

Уже не работает в компании
4,33
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому,дружный коллектив ,доброе и отзывчивое отношение руководителя

Что можно улучшить?

График,низкие цены,побольше персонала.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер-кассир

Уже не работает в компании
3,67
Москва, март 2022

Что нравится?

Место работы было ближе к дому и сам график работы 2/2, также был приятный руководящий состав и коллеги

Что можно улучшить?

Можно было бы увеличить часовую ставку и зону для отдыха, которая вечно забита коробками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела контроля качества

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

Есть возможность зарабатывать значительно больше указаний зп, конечно же под лежачий камень вода не течёт, нужно для этого трудиться

Что можно улучшить?

Убрать номерные жилеты с некоторых работников, и иметь возможность доступа к лич...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего магазином

Уже не работает в компании
3,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Одно положительное качество то что зп во время и все. А больше не чего хорошего.

Что можно улучшить?

Набрать достаточное количество людей а не чтобы 3-4 человека в одну смену работали. Так это с учетом руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

1. Если ты офисе - всё, вроде бы, ничего.

2. З/п без задержек

Что можно улучшить?

1. Корпкультура - охотники;

2. Руководителям не важны проблемы линейного персонала;

3. Розница живет своей жизнью, в магазинах нехватка кадров, у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела развития бизнеса

Уже не работает в компании
3,67
Москва, февраль 2022

Что нравится?

стабильность сетевого ритейлера.

возможность работать вне офиса

Что можно улучшить?

более грамотное руководство и стратегия на развитие


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста