1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
7 062 отзывов
1-2
1 377
2-3
2 048
3-4
2 034
4-5
2 681
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июль 2022

Что нравится?

Коллектив. Мне наверное повезло.

Что можно улучшить?

Политика компании Отношение к сотрудникам Отношение к собственному имуществу компании со стороны самой компании Урегулировать ПВТР и прочие внутренние процессы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
4,8
Дятьково, июль 2022

Что нравится?

Возможность развиваться и расти вместе с компанией, обучение, условия труда, график работы, коллектив.

Что можно улучшить?

Коммуникация между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому, рассчитали за 3 дня работы

Что можно улучшить?

Недружелюбный коллектив, который не готов обучать новичка. Повезло, что была одна сотрудница, которая была готова помочь и подсказать. Нельзя присесть, весь день проводи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по товару

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, возможности карьерного роста, близость к дому рабочего места

Что можно улучшить?

Оплата труда, возможность выбора графика


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Иваново, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому

Что можно улучшить?

Общение между сотрудниками, помощь в трудных ситуациях(не бросать одного в сложных ситуациях)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

близость к дому, график

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам, оплату за переработку. За переработку платят меньше, за нехватку сотрудников не доплачивают, сотрудников не ценят(это мягко сказано)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по приёмке товара

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июль 2022

Что нравится?

В первое время нравился коллектив изучения новых обязанностей и вполне приемлемая зарплата. Потом началась оптимизация и перестановки начальства и работать стало мягко говоря не очень. Количество работы выросло в разы и чтоб выполнит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник торгового зала

Уже не работает в компании
4,5
Самара, июль 2022

Что нравится?

Близость к месту проживания

Что можно улучшить?

Оплату труда (повышение часовой тарифной ставки)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,8
РостовнаДону, июль 2022

Что нравится?

Интересный график работы, средняя зарплата, возможность работать рядом с домом, компетентное руководство, программа обучения, тестирование....

Что можно улучшить?

Давать побольше отдохнуть на работе, кроме обеда отдохнуть невозможно,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по документальному сопровождению

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность выплаты зарплаты и доставка корпоративным транспортом.

Что можно улучшить?

Об этом можно говорить много. Первое это уровень дохода, он ни как не совпадает с работой которую мы выполняем. Второе это выход на подработки ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста